Менеджер по тендерам

Мы – команда ООО «НАИР ЭНЕРДЖИ» - торговый дом в РФ китайского машиностроительного холдинга NAIR ENERGY.

NAIR ENERGY более 30 лет является надежным производителем и поставщиком оборудования и запасных частей для химической, нефтегазовой, энергетической, металлургической и горнодобывающей отраслей. С целью увеличения рынка сбыта продукции наша компания расширяет отдел продаж и с удовольствием примет в свою команду специалиста по тендерам. Это сотрудник отдела продаж, который ежедневно занимается мониторингом специализированных площадок, сайтов, торговых аукционов.

Обязанности:

• Регистрация на ЭТП;
• Регулярный мониторинг специализированных площадок, сайтов, торговых аукционов и пр.;
• Предоставление КП для заказчика, анализ предложений конкурентов;
• Оценка экономической целесообразности участия;
• Оформление конкурсных заявок и всей сопутствующей документации;
• Ведение переговоров и деловой переписки с организаторами конкурсов, работа с возражениями.

Требования:

• Опыт работы с тендерами не менее 3-х лет;
• Высшее образование обязательно (техническое или экономическое);
• Знание Федеральных законов 223 ФЗ, 44 ФЗ и других законодательных, нормативных актов, методических материалов по участию в тендерах;
• Знание площадок для проведения тендеров, открытых конкурсных торгов, электронных аукционов;
• Знание порядка предоставления организационно распорядительных и иных документов для участия в конкурсах;
• Умение работать с большим объемом информации, оперативность выполнения поставленных задач;
• Ответственность, инициативность, внимательность к деталям;
• Навыки работы с возражениями;
• Базовое владение английским языком будет очень большим плюсом;

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• График 5/2, с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 (cуб.,вс. - выходной);
• Структура заработной платы: оклад - 90 000 руб. на руки на испытательный срок (3 месяца), далее по итогам зарплата оговаривается индивидуально;
• Место работы: г. Екатеринбург, ул. Малышева, 71 (БЦ Кристалл);
• Просторный современный офис, оборудованное рабочее место, корпоративная система взаимодействия с китайскими специалистами заводах холдинга;
• Дружественная атмосфера и зерновое кофе, чай для сотрудников;
• Обучение под руководством наставника на испытательном сроке;
• Подарки детям на новый год;
• Выплата заработной платы производится два раза в месяц без задержек;
• В свою очередь, мы предлагаем сотрудникам конкурентную зарплату и безграничные возможности для самореализации. Наша компания дает возможность продавать и зарабатывать, расти и развиваться.