Санкт-Петербург
КАКИЕ ЗАДАЧИ СТАВИМ:
- участие в проекте по внедрению ИС «1С:Зарплата и управление персоналом";
- взаимодействие с бизнес-заказчиками для понимания их потребностей и целей автоматизации;
- составление технических заданий для разработчиков, тестирование разработанных процессов;
- работа с проектной документацией;
- сопровождение (консультирование и обучение) ключевых пользователей на этапе запуска в эксплуатацию.
ЧТО ОЖИДАЕМ ОТ НОВОГО КОЛЛЕГИ:
- высшее образование;
- опыт работы не менее 3-х лет на аналогичной должности;
- опыт в проектировании функциональных разрывов, оценке их реализации;
- знание предметных областей в области оплаты труда и управления персоналом;
- знание модуля 1С ЗУП будет преимуществом;
- грамотная устная и письменная речь, навыки ведения деловой переписки;
- наличие сертификатов 1С будет являться вашим преимуществом.
ЧТО ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ:
- график 5\2, в офисе с видом на взлётную полосу;
- оформление по ТК РФ;
- ДМС, включая стоматологию (после испытательного срока);
- парковка на территории аэропорта по льготным тарифам;
- скидки и специальное меню для сотрудников в партнёрских заведениях аэропорта;
- корпоративные спортивные мероприятия;
- возможность бронирования.