Директор архитектурного бюро

Дата размещения вакансии: 25.04.2025
Работодатель: Девис Девелопмент
Уровень зарплаты:
от 150000 до 400000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Рыбинская улица 5
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Гостиничный девелопер DEWIS, специализирующийся на создании доходной гостиничной и сервисной недвижимости приглашает в команду руководителя архитектурного бюро.

Мы ценим профессионализм, инновационный подход и стремление создавать уникальные пространства, вдохновляющие гостей и обеспечивающие высокий уровень комфорта.

Мы ищем амбициозного профессионала, способного возглавить наше архитектурное бюро и обеспечить реализацию проектов.

Кандидат должен обладать опытом управления проектами полного цикла, начиная от концепции и заканчивая реализацией интерьеров, экстерьеров и инженерных решений объектов торгово-сервисной недвижимости.

Обязанности

  • Разработка стратегических направлений деятельности архитектурного бюро.
  • Формирование команды архитекторов и дизайнеров, обеспечение их эффективной работы.
  • Контроль качества проектной документации, соблюдение сроков и бюджета.
  • Участие в переговорах с клиентами, подрядчиками и государственными органами.
  • Организация тендерных процедур и выбор поставщиков услуг и материалов.
  • Анализ рынка гостиничной недвижимости и тенденций дизайна интерьера/экстерьера.
  • Создание концептуальных решений, формирование дизайн-кода.
  • Управление процессами согласования проектной документации с надзорными органами.
  • Формирование и выполнение плана продаж.
  • Подготовка отчетной документации перед руководством компании.

Требования

  • Высшее образование в области архитектуры, строительства или смежных специальностях.
  • Опыт руководства командой архитекторов и дизайнеров от 5 лет.
  • Практический опыт реализации крупных строительных проектов (гостиницы, жилые комплексы).
  • Владение современными инструментами проектирования (AutoCAD, Revit, ArchiCAD и др.).
  • Отличные коммуникативные навыки и способность эффективно взаимодействовать с различными стейкхолдерами.
  • Готовность брать ответственность за качество реализуемых проектов.
  • Умение вести переговоры и защищать интересы компании.
  • Способность управлять бюджетом проекта и минимизировать риски.
  • Желателен опыт работы в международных компаниях и знакомство с зарубежными стандартами проектирования.

Что мы предлагаем?

  • Конкурентоспособная заработная плата, зависящая от опыта кандидата и результатов собеседований.
  • Возможность карьерного роста внутри холдинга вплоть до уровня партнера.
  • Перспективы участия в масштабных международных проектах.
  • Работу в команде профессионалов высокого уровня.
  • Гибкий график и комфортные условия труда.
  • Поддержка профессионального развития сотрудников.