Бизнес-аналитик

Дата размещения вакансии: 25.04.2025
Работодатель: Романов
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Мира 7
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АО «Романов» - новое имя на рынке российского автомобилестроения.

Мы ведем подготовку к запуску серийного производства уникальных грузовых габаритных шасси повышенной проходимости под брендом «БАЗ».

Создавая новый продукт, мы формируем и новую команду профессионалов разных направлений. Приглашаем кандидатов на позицию Бизнес-аналитик.

В твои задачи будет входить:

  • Коммуникация с заказчиком* на месте выполнения работ (в цехе, на станции, в рабочей зоне), анализ процесса для определение "узких" мест, требующих оптимизации / автоматизации;
  • Описание процесса автоматизации в нотациях и визуализация, согласование с заказчиком User cases, User stories, структуры БД;
  • Подготовка функциональных и технических требований, согласование ТЗ с системным аналитиком (архитектором) и заказчиком;
  • Сдача релизов и документации, обучение и поддержка пользователей.

*Заказчиками являются производственные цеха (сварка, окраска, сборка), департаменты производственного планирования и контроля, логистики, инжиниринга (конструкторы) и контроля качества.

Мы ожидаем от кандидатов:

- высшее образование;

- коммуникабельность, аналитическое мышление, презентационные навыки, внимательность, энергичность;

- опыт сбора, анализа и формализации функциональных и технических требований с использованием, например BPMN, User Stories, Use Cases, ARIS, Visio и др.;

- презентационные навыки, знание MS PowerPoint;

- хорошие навыки анализа данных в MS Excel (сводные таблицы, формулы);

- знание методов / инструментов управления требованиями и ожиданиями заказчика.

Мы предлагаем:

  • График работы: 5/2;
  • Корпоративная развозка от ближайших станций метро Шушары и Купчино;
  • Столовая на территории завода;
  • Добровольное медицинское страхование со стоматологией с первого рабочего дня;
  • Возможность выстроить рабочие процессы с нуля в динамично развивающейся компании и быть причастным к созданию нового продукта;
  • Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом после успешного прохождения интервью.