Что предстоит делать:
вести полный цикл кадрового делопроизводства (договоры, приказы, личные дела, табели), численность персонала около 100 человек);
формирование отпусков, больничных листов в 1С ЗУП.
составление графика отпусков, ШР (контроль, корректировка);
составление должностных инструкций;
ведение воинского учета работников;
миграционное сопровождение отдельных категорий работников;
Что мы предлагаем:
гибридный график (1-2 раза в неделю в офисе на Петроградке)
полноценный обед для сотрудников;
возможность повышения квалификации, тренингов, семинаров за счёт работодателя;
Наши ожидания:
опыт в кадрах от 1,5-2 лет
опыт в ведении учета иностранных сотрудников;
умение расставлять приоритеты;
навыки коммуникации;
уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3.;
гибкость и стрессоустойчивость
