Рязанский проспект 2Б
Сеть клиник "Будь здоров" компании «Ингосстрах» входит в ТОП-10 рейтинга частных клиник Forbes и имеет представительства в 7 регионах России. Уже более 20 лет мы заботимся о здоровье наших пациентов и способствуем профессиональному развитию наших сотрудников!
Люди – наша главная ценность!
В нашу клинику "Будь здоров" компании ИНГОССТРАХ открыта вакансия - Врач ЛФК
Круг обязанностей:
- Амбулаторный прием пациентов с патологией опорно-двигательного аппарата и различными неврологическими проблемами;
- Лечебно-консультативный прием по вопросам применения методик лечебной физкультуры;
- Разработка комплексных реабилитационных программ;
- Ведение медицинской документации в электронном и бумажном виде.
Требования:
- Высшее медицинское образование по специальности "лечебное дело" или "спортивная реабилитация";
- Действующий сертификат/аккредитация по специальности
- Опыт работы от 3-х лет по специальности;
- Желателен опыт работы в частных клиниках, опыт работы с пациентами по ДМС
- Знание ПК (ведение электронной истории болезни);
- Клиентоориентированность, добросовестность, ответственность, стрессоустойчивость, лояльность к пациентам.
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании с возможностью профессионального и карьерного роста;
-
Удобное месторасположение клиник
-
Современное медицинское оборудование и комфортные условия труда;
-
Обеспечение медицинской формой;
-
Официальное трудоустройство, социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный;
-
Полностью официальная заработная плата, с выплатами 2 раза в месяц;
-
Широкие возможности внутреннего совместительства
-
Стабильность, уважение и поддержка руководства клиник
-
Замечательный, дружный коллектив, продвинутая система наставничества;
-
Расширенную программу ДМС для сотрудников по основной занятости;
- Скидки на медицинское обслуживание в сети клиник, для сотрудников и членов семьи;
-
Мы предоставляем широкий спектр внутреннего обучения сотрудников, тренинги, тематические лекции;
-
Продление сертификата специалиста за счет Компании, организация процесса обучения в рамках НМО;
-
Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам, подарки для детей сотрудников.
