Руководитель направления по обеспечению непрерывности бизнеса

Что нужно делать:

• Обеспечивать организацию и поддержание функционирования целостной системы обеспечения непрерывности бизнеса на основе критичных бизнес-процессов компании.
• Инициировать процессы актуализации перечня критичных бизнес-процессов на уровне Управленческой команды с последующим утверждением Генеральным директором.
• Обеспечить разработку и реализацию новых направлений обеспечения непрерывности бизнеса, создавать нормативную документацию в ответ на изменения в бизнесе, оргструктуре и законодательстве.
• Координировать работу подразделения с учетом задач по обеспечению устойчивости бизнес-процессов и системы непрерывности бизнеса, поставленных Директором по гарантированию доходов и обеспечению непрерывности бизнеса.
• Проводить оценку угроз для критичных бизнес-процессов компании.
• Разрабатывать предложения и организовывать мероприятия для предотвращения негативных последствий чрезвычайных ситуаций.
• Обеспечить разработку и реализацию проекта по созданию альтернативного офиса и рабочих мест для ключевых сотрудников Т2 «Москва» на период ЧС, сформировать требований для создания альтернативного офиса, включая выбор помещений, оборудование и информационные ресурсы.
• Организовать структуру управления кризисной ситуацией в объединенном административном офисе Т2 «Москва», участвовать в создании Комитета безопасности.

Для нас важно:

• Опыт работы в области обеспечения непрерывности бизнеса или управления рисками.
• Знание стандартов ISO 22301 и принципов управления непрерывностью бизнеса.
• Опыт разработки и внедрения нормативной документации, проведения анализа рисков и оценки угроз.
• Знание принципов создания и тестирования альтернативных офисов и рабочих мест.
• Способность к организации и проведению учений, анализу внештатных ситуаций.
• Отличные коммуникативные и управленческие навыки, способность к межфункциональному взаимодействию.
• Опыт в управлении проектами и внедрении изменений в организационную структуру.
• Аналитический склад ума и внимание к деталям.

Что вас ждет:

• Оформление по ТК РФ.
• Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
• Корпоративная мобильная связь.
• Гибридный график работы (4\1) после испытательного срока по согласованию с руководителем.
• Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
• Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
• Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.