Менеджер по компенсациям и льготам

Дата размещения вакансии: 11.07.2025
Работодатель: Ригла
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Аптечная сеть «Ригла» — лидер розничного фармацевтического рынка России, была основана в 2001 году как розничное подразделение одного из крупнейших российских дистрибьюторов «Протек».

На сегодняшний день открыто более 6 000 аптек по всей России под брендами «Ригла», «Будь Здоров!» и «Здравсити Аптека».

«Ригла» – это не только сеть аптек, это команда профессионалов и передовые технологии аптечного бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

  • Участвовать в разработке и администрировании пакета льгот: ДМС, мобильная связь, материальная помощь и прочее;
  • Анализировать данные рынка компенсаций и льгот, тенденций и экономических индикаторов;
  • Заниматься развитием переменной части оплаты труда (разработка бонусных схем, расчет бонусов для всех категорий сотрудников);
  • Участвовать в ежегодном процессе бюджетирования;
  • Заниматься внедрением и управлением системой, позволяющей отслеживать и оптимизировать расходы компании на персонал;
  • Участвовать в оптимизации и управлении системой отчетности по ключевым показателям деятельности отдела по управлению персоналом.

Наши ожидания от кандидата:

  • Высшее образование (экономическое, математическое, управление персоналом);
  • Владение Excel на уровне продвинутого пользователя (сводные таблицы, ВПР и др. функции);
  • Будет плюсом знание 1С: ЗУП 8.3.

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной амбициозной компании - лидере рынка в своей отрасли;
  • Полное соблюдение ТК РФ, официальная " белая" заработная плата;
  • Предоставление скидок и бонусов от компаний-партнеров (мобильная связь, английский язык, банки, страхование, медицина);
  • Мед. пакет после испытательного срока;
  • Наставничество с 1го рабочего дня.