Наша команда автоматизирует и поддерживает процесс продаж рекламы в 2ГИС и все, что связано с ним. В данный момент у нас уже есть целый ряд систем, автоматизирующих бизнес-процессы в коммерческой деятельности. Это непросто и требует постоянного развития, в том числе технологического. Это переплетение процессов продаж рекламы, взаимодействия с клиентами, управления финансовой информацией, администрирование процесса продаж, автоматизация планирования рабочего дня менеджеров
Мы — активная команда с гибкими процессами и частыми релизами с автоматизированной регрессией. Постоянно ищем новые подходы к тестированию и разработке, и готовы к изменениям. Все наши проекты покрыты тестами разного уровня, около 50% автоматизировано.
Ищем QA-инженера с опытом и с хорошими техническими знаниями, ценим самостоятельность и заинтересованность в результате своей работы.
Технологический стек:
-
Языки: C# (основной).
-
Инструменты: Git, TeamCity, Kibana, Kafka, PostgreSQL.
-
Системы: Jira/Confluence, корпоративная шина интеграции.
Задачи:
Полный цикл тестирования:
-
Оценка трудоемкости, анализ требований, планирование тестирования.
-
Создание тестовых артефактов (чек-листы, тест-кейсы).
-
Написание авто-тестов (API/Backend) на C#.
-
Релиз функционала и поддержка после выпуска.
Развитие процессов:
-
Оптимизация ручного тестирования (чек-листы, отчетность).
-
Масштабирование автоматизации (фреймворк, CI/CD, интеграция с Kafka/Kibana).
-
Внедрение метрик качества (например, покрытие авто-тестами).
Менторинг:
-
Обучение новых QA-инженеров.
-
Шеринг знаний по тестируемым фичам и инструментам.
Требования:
- Опыт автоматизации API/Backend 3+ года (C#/Java).
- Глубокие знания CI/CD, Git, Kafka, SQL (сложные запросы).
- Опыт работы с логами (Kibana) и анализом требований.
- Навыки управления тест-артефактами и планирования тестирования.
Преимущества:
- Опыт менторинга junior/middle QA.
- Участие в развитии фреймворка автотестов.
- Внедрение новых процессов тестирования.
Немного об R&D 2ГИС:
- 2ГИС — аккредитованная IT-компания.
- Для нас важен специалист, а не его локация. Можно работать удалённо. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в других городах.
- Само собой, полностью белая зарплата.
- Заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента.
- Если хочешь делиться своим опытом, мы только за — поможем с выступлениями на конференциях и статьями для Хабра.
- Есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов.
