Контент-менеджер интернет-магазина

Дата размещения вакансии: 27.09.2025
Работодатель: Eparket.com
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Сочи
микрорайон Центральный, улица Воровского 41
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Требуется контент-менеджер с опытом работы в e-com проектах, имеющий базовые знания в контент-маркетинге и способный самостоятельно создавать контент, а не раздавать ТЗ.

О нас:
Eparket.com -
маркетплейс отделочных материалов с товарной линейкой свыше 500 тысяч наименований и большим шоу-румом в Москве.

Обязанности:

Полный спектр работ с контентом интернет-магазина: создание, актуализация, правки ошибок, повышение эффективности (рост продаж через контент).

Что предстоит делать:

  • Находить и обрабатывать информацию для создания контента, проверять ее на достоверность. Вникать в продукт, чтобы понимать зачем нужны те или иные характеристики, кто потенциальный покупатель и как до него донести информацию.

  • Своевременно вносить на сайт необходимые правки по заданию руководителя. В том числе, придется самостоятельно находить и исправлять чужие ошибки на сайте.

  • 60% работ предстоит с текстами - редакция старых материалов на сайте, создание новых описаний к товарам и страницам категорий, создание тематических статей для блога сайта (инструкции, сравнения и т.п.).

  • Находить, подготавливать, размещать и обновлять фото- и видеоконтент.

  • Решать оперативные задачи по добавлению штучных товарных карточек на сайт (без массового добавления).

  • Взаимодействовать с подрядчиками - формировать задачи на добавление новых товарных карточек, принимать/оценивать выполненную работу.

  • Участвовать в оценке качества и маркетинговой эффективности контента, предлагать идеи по улучшению и реализовывать их.

Основные требования:

  • опыт работы с коммерческим контентом, понимание для кого и для чего он создается, какие цели должен помогать достигать;
  • базовые знания в области маркетинга - понимать кто аудитория сайта, какие у нее ценности и потребности и как их закрыть через контент;
  • опыт работы с тематикой ремонта и отделочных материалов будет вашим преимуществом;
  • письменная грамотность - писать и редактировать тексты на сайте одна из ключевых обязанностей;
  • технические навыки - вы эксперт в работе с текстовыми, графическими и табличными редакторами;

  • для удаленного формата работы обязательно наличие полноценного рабочего места, стабильного высокоскоростного интернета и ПК с высокими операционными характеристиками.

Требуемые качества:

  • аналитическое мышление - вы должны уметь самостоятельно собирать нужную информацию, анализировать ее и вычленять самое важное для последующей интерпретации в контент на сайте;

  • ответственность - вы не ждете от кого-то готовых задач и готовых ответов, а способны принимать решения и брать на себя ответственность за свои действия и их результат;

  • организационные способности - быть самостоятельным в построении собственного рабочего процесса, эффективно планировать и координировать выполнение задач;

  • коммуникабельность - нужно уметь работать в команде, слышать других участников процесса и активно участвовать в рабочих обсуждениях, используя навыки аргументации;

  • адаптивность - вы умеете быстро реагировать на изменения в рабочих процессах, способны обучаться новым навыкам и готовы к решению разноплановых задач;

  • внимательность к деталям, усидчивость, дотошность - вам часто придется находить и исправлять чужие ошибки, угол зрения должен быть всегда шире чем та задача, которую вы решаете в текущий момент.

Условия:

  • График работы 5/2, полный рабочий день с 9 до 18 или с 10 до 19 (8 часов + 1 час перерыв). Рабочие часы по московскому времени. Если вы из региона с другим часовым поясом - подстраиваться нужно вам, а не нам.
    Суббота, воскресенье - выходные дни.
  • Формат работы на выбор:
    - полностью в офисе (центр г. Сочи),
    - гибрид: 2 дня в неделю в офисе (г. Сочи) и 3 дня удаленно,
    - полностью удаленный.
  • Официальное трудоустройство с оформлением в штат. 100% белая з/п, оплата больничных и отпускных.
  • З/п окладно-сдельная. Фиксированный оклад + ежемесячный бонус за своевременное выполнение плановых задач.
  • Предусмотрен испытательный срок 3 месяца. Для успешного кандидата может быть сокращен. З/п на испытательном сроке полная.