Менеджер по документообороту и логистике экспортных продаж

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: Simple
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Минская улица 2Ж
Требуемый опыт работы:
не требуется

Команда логистики отвечает за то, чтобы любимые многими напитки проделали длинный путь от наших поставщиков из 45 стран мира до полок магазинов, винных шкафов ресторанов и обеденных столов в целости и сохранности.

Зона ответственности:

  • Координация логистики экспортных поставок: организация отгрузок товара, согласование условий и схем поставок с партнерами.
  • Полное документальное сопровождение внешнеторговых сделок: подготовка, оформление и проверка сопроводительных документов, сертификатов, а также ведение всего документооборота по экспортным операциям.
  • Взаимодействие с кросс-функциональными командами: производство, отдел закупок, таможня, налоговый и юридический департамент.
  • Ведение отчетности по осуществленным экспортным поставкам.

Необходимые компетенции:

  • Высшее образование (таможенное дело, логистика, ВЭД, международные отношения).

  • Продвинутый уровень владения английским языком (Upper-Intermediate и выше).

  • Знание правил INCOTERMS и понимание цикла подготовки документов для экспортных поставок - преимущество.

  • Высокая концентрация и внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации.

Мы готовы рассмотреть как кандидатов с опытом работы в сфере ВЭД, так и начинающих специалистов с мотивацией к развитию в этой области.

Мы предлагаем:

  • Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.
  • График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00, возможен гибридный формат после завершения испытательного срока.
  • Привлекательный уровень дохода.
  • Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.
  • Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.
  • Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.
  • Развитие экспертизы в продукте (в вине, крепком алкоголе, аксессуарах) для новичков и для профессионалов с помощью регулярных дегустаций, курсов от наших экспертов и бренд-амбассадоров.
  • Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).
  • Доплату до полного оклада во время отпусков.
  • Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
  • Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.
  • У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!