Мастер участка (Электротехнический цех)

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: БашРТС
Уровень зарплаты:
от 68200 до 76200 RUR
Город:
Нефтекамск
Промышленная улица 12А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Общество с ограниченной ответственностью «Башкирские распределительные тепловые сети» (ООО «БашРТС») – один из крупных поставщиков услуг отопления и горячего водоснабжения в Республике Башкортостан. Компания обеспечивает теплом восемь городов Республики Башкортостан: Уфу, Благовещенск, Стерлитамак, Салават, Ишимбай, Сибай, Нефтекамск, Агидель.

Основные обязанности:

  • Организация технического обслуживания и текущего ремонта электрооборудования, обеспечение выполнения плана капитальных и текущих ремонтов электрооборудования на своем участке по объёму, сроку и качеству.
  • Проведение проверки исправности и правильной эксплуатации электрооборудования. Принятие мер к устранению выявленных недостатков.
  • Проверка и контроль за соблюдением рабочими правил безопасности при ведении работ на участке, принятие меры по устранению нарушений.
  • Составление и соблюдение графиков сменности дежурного персонала с учетом выполнения норм рабочего времени за год, ведет точный учет рабочего времени подчиненного персонала.
  • Контроль за чистотой и порядком на рабочих местах.
  • Осуществление ведения документации на своем участке электротехнического цеха в соответствии с перечнем.
  • Выполнение функции ответственного, назначенного приказами по надзору и распоряжениями по электротехническому цеху.

Требования к кандидатам:

  • Навыки работы с персоналом;
  • Опыт работы эксплуатации электрооборудования.
  • Знание устройства и принципов работы электроустановок.
  • Работа с ПЭВМ.

Мы предлагаем:

  • Предоставление всех необходимых средств индивидуальной защиты;
  • Возможности для развития и карьерного роста;
  • Систему наставничества и поддержки новичка;
  • Работу в крупнейшей теплоэнергетической компаний;
  • Оформление с 1-го рабочего дня по ТК РФ;
  • График работы: пн-пт с 08-30 до 17-30;
  • Регулярную оплату труда - 2 раза в месяц;
  • Заработную плату: оклад/единовременные премии/надбавки/доплаты;
  • Медицинский осмотр за счёт компании;
  • Льготы и гарантии, предусмотренные ТК РФ и коллективным договором, полный соц. пакет с отпусками и больничными.

Социальный пакет:

  • Оказание материальной помощи работникам и членам их семей при тех или иных жизненных обстоятельствах;
  • ДМС - Добровольное медицинское страхование (реабилитационно-восстановительное лечение, оплата различных видов медицинской помощи, стоматологическое лечение);
  • Организация обучения, организация переподготовки, повышение квалификации работников – развитие карьеры в компании;
  • Предоставление целевых квот для обучения работников и их детей в ведущих профильных вузах Республики Башкортостан и Республики Татарстан;
  • Предоставление путевок в санатории, базы отдыха, детские оздоровительные центры, новогодние подарки детям;
  • Развитая корпоративная культура/спортивные мероприятия/социальная поддержка.