Начальник отдела по радиационной, промышленной, пожарной безопасности и охране труда

Дата размещения вакансии: 15.09.2025
Работодатель: Филиал Димитровградский ФГУП НО РАО
Уровень зарплаты:
от 81000 до 105000 RUR
Город:
Димитровград
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • организация и руководство работой, и специальной подготовкой персонала отдела;
  • организация и осуществление контроля за состоянием радиационной, пожарной, экологической, промышленной безопасности и охраны труда;
  • обеспечение руководства филиала информацией, необходимой для эффективного управления состоянием радиационной, пожарной, экологической, промышленной безопасности и охраны труда;
  • обеспечение функционирования системы управления охраной труда в филиале;
  • осуществление подготовки технических заданий и другой сопутствующей документации для закупки товаров, работ и услуг необходимых для выполнения задач отдела;
  • планирование и контроль реализации мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, обеспечению и совершенствованию состояния радиационной, пожарной, промышленной безопасности.

Требования:

  • Образование / специальность - Высшее;
  • Глубокие знания в области радиационной безопасности
  • Опыт работы - От 5 лет;
  • Личные характеристики - аналитический склад ума, ответственность, лидерство, коммуникабельность;
  • Должен иметь (получить в течение периода от 3 до 6 месяцев) разрешение Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору на право ведения работ в области использования атомной энергии при выполнении обязанностей по занимаемой должности (в части ведомственного (производственного) контроля за радиационной безопасностью при эксплуатации объекта использования атомной энергии).

Условия:

  • Пятидневная рабочая неделя с сокращенным режимом работы - 36 часов в неделю;
  • Дополнительный отпуск - 18 к.д. за фактически отработанное время;
  • Талоны на лечебно-профилактическое питание;
  • Гибкая система материальной помощи работникам;
  • Ежегодная премия по итогам выполнения ключевых показателей эффективности;
  • Дружный коллектив;
  • Возможность отсрочки от призыва по мобилизации.