Тренинг-менеджер/бизнес-тренер

Дата размещения вакансии: 16.09.2025
Работодатель: Водоканал ГУП СПб
Уровень зарплаты:
от 117000 до 120000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Чернорецкий переулок 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Чем предстоит заниматься?

  • Разрабатывать и проводить очные тренинги для сотрудников различных уровней (по развитию компетенций, по развитию "гибких навыков"(soft skills), управленческие, образовательные)
  • Оценивать эффективность проведенных тренингов и дистанционных курсов
  • Взаимодействовать с внешними провайдерами: искать, оценивать и привлекать провайдеров обучающих услуг, составлять технические задания для разработки дистанционных курсов
  • Разрабатывать кросс-функциональные программы обучения
  • Администрировать и осуществлять техническую поддержку обучающих информационных систем
  • Разрабатывать учебные программы,методики и материалы
  • Участвовать в различных проектах блока персонала

Требования к кандидату

  • Высшее образование по направлению подготовки "Управление персоналом" или "Психология"
  • Опыт работы бизнес-тренером не менее 3-х лет
  • Умение работать с различными категориями персонала
  • Отличные коммуникативные навыки, умение четко и грамотно излагать свои мысли устно и письменно
  • Опыт проведения очных тренингов
  • Опыт разработки дистанционных курсов и обучающих материалов
  • Опыт работы с платформами Mirapolis/Ispring
  • Знание методологии оценки эффективности обучения

Мы предлагаем:

  • Трудоустройство по срочному трудовому договору (на период декретного отпуска основного сотрудника)
  • Гарантированный ежемесячный доход от 117 000 до 120 000 рублей до вычета налогов (от 102 000 до 105 000 рублей на руки)
  • График работы: пятидневная рабочая неделя (с 09:00 до 18:00, в пятницу рабочий день сокращен на час)
  • Место работы в Центральном районе, в шаговой доступности (1 минута) от м. Пл. Александра Невского