О компании
Мы — динамично развивающаяся сеть салонов красоты (6 салонов), ориентированная на высокий сервис, качество и карьерные возможности для сотрудников. Сейчас мы ищем человека, который станет частью управленческой команды, возьмёт на себя работу с персоналом и со временем станет руководителем.
🔑 Задачи на первом этапе (первые 6–9 месяцев)
• Поиск, подбор и адаптация сотрудников (мастера, администраторы, специалисты).
• Развитие HR-системы: обучение, наставничество, карьерные лестницы.
• Введение стандартов и контроль их выполнения.
• Работа над повышением лояльности и удержания персонала.
🚀 Задачи на втором этапе (после адаптации)
• Постепенное принятие функций операционного управления: планирование, контроль администраторов, решение организационных вопросов.
• Анализ эффективности работы салонов, внедрение улучшений.
• Ведение отчётности, участие в стратегических проектах сети.
• Полная ответственность за стабильность работы сети и развитие команды.
🧩 Мы ищем человека, который:
• Имеет опыт в HR, подборе или управлении персоналом (желательно в бьюти-индустрии, ритейле или сфере услуг).
• Обладает лидерскими качествами и умеет выстраивать доверительные отношения с людьми.
• Готов расти и брать на себя больше ответственности шаг за шагом.
• Системный, организованный, с сильными коммуникативными навыками.
💼 Условия
• Работа в стабильной и развивающейся компании.
• Возможность карьерного роста до управляющего школы обучения мастеров.
• Конкурентная заработная плата (фикс + KPI за результаты).
• Поддержка собственника компании и работа в сильной команде.
📣 Если ты умеешь находить сильных специалистов, выстраивать процессы и хочешь вырасти в должности — мы ждём тебя!
