HR-маркетолог

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: 2ГИС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
площадь Карла Маркса 7
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании
2ГИС — это сервис, который помогает людям жить в городе: находить нужные места, товары и услуги. Нас выбирают 66 миллионов пользователей в 430 городах России и других стран.

В нашей команде уже 5 000 специалистов: разработчики, картографы, операторы контакт-центра, менеджеры по продажам, финансисты, эйчары, маркетологи. Мы гордимся нашей культурой и командой, и хотим, чтобы к нам присоединилось ещё больше классных профессионалов.

Верим, что ты, как MarHR, сможешь нам в этом помочь!

Кого мы ищем?
Мы ищем HR-маркетолога — специалиста, который поможет нам системно и эффективно продвигать вакансии 2ГИС, привлекать внимание к нашей команде и усиливать HR-бренд.

Что предстоит делать?
Ты будешь отвечать за полный цикл продвижения вакансий, исходя из данных воронки рекрутинга и планов найма:

  • Участвовать в разработке стратегии;

  • Планировать бюджет и оценивать эффективность кампаний;

  • Подбирать площадки для размещения вакансий;

  • Настраивать рекламные кампании (контекст, таргет, посевы), анализировать и оптимизировать их;

  • Составлять отчёты по кампаниям с ключевыми метриками, в том числе и документационные;

  • Придумывать и реализовывать совместно с командой идеи контента для продвижения вакансий и HR-бренда.

Что важно для этой роли?

  • Опыт настройки таргетированной и контекстной рекламы (VK, Яндекс, Clickme);

  • Умение работать с посевами;

  • Знание GA4, Яндекс.Метрики, использование UTM-меток;

  • Понимание ключевых метрик в рекламе и маркетинде (CPC, CTR, ROMI и тд) ;

  • Уверенное владение Excel (сводные таблицы, ВПР, СУММЕСЛИМН);

  • Опыт медиапланирования и работы с бюджетом;

  • Умение анализировать большие объёмы данных и делать выводы;

  • Навыки постановки ТЗ дизайнерам и редакторам;

  • Успешные кейсы по лидогенерации;

  • Самостоятельность, ответственность, инициативность;

  • Позитивный настрой, креативность, любовь к нестандартным решениям;

  • Знание специфики массового подбора, HR-площадок и инструментов продвижения EVP будут преимуществом — будет плюсом.

Что предлагаем?

  • Удобный график работы с гибким началом дня;

  • Гибрид или удалённый формат работы;

  • Комфортный офис в Новосибирске;

  • ДМС и другие бонусы от партнёров после испытательного срока;

  • Команду, которая поддержит, вдохновит и поможет расти.

Хочешь делать крутой HR-маркетинг в компании, которую знают миллионы? Присоединяйся к 2ГИС!