Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Размещение вакансий на джоб сайтах
• Активный поиск квалифицированных кандидатов на различные позиции
• Проведение телефонных, очных и онлайн-собеседований с соискателями
• Предоставление окончательного отчета или рекомендаций менеджерами по персоналу
• Организация стажировки и адаптации сотрудников

Требования:

- Опыт в массовом подборе персонала (желательно в аутсорсинговой компании)

- Навыки работы с Excel/Google Таблицами, CRM-системами (приветствуется).

- Ответственность, внимательность к деталям.

Условия:

• Оформление по ТК РФ
• график 5/2- обсуждает индивидуально
• оклад+KPI