Мастер по подготовке сырья

Обязанности:

• Обеспечивать участок производства средств защиты растений сырьем и другими расходными материалами, необходимыми для бесперебойной работы производства;

• Осуществлять работы по приему партий и материалов со складов складского хозяйства для производства, соблюдая принцип «FIFO;

• Вести ежедневный материальный учет сырья, комплектующих, материалов, готовой продукции с оформлением первичных приходно-расходных документов;

• Своевременно вести работу по организации сбора, первичного учёта, размещению и отправке на утилизацию отходов, образующихся в процессе производства;

• Оформлять заявки на приобретение необходимого инструмента, вести контроль за сроком выполнения заявок;

• Организовать своевременную сдачу на склады остатков сырья и материалов по окончании наработки продукции;

• Обеспечить своевременную выдачу малоценных СИЗ вести учет и списание;

• Вести отчетную документации по утвержденным формам, своевременно предоставлять достоверную информацию и отчетность по движению сырья и материалов.

Требования:

• Среднее профессиональное образование;
• Знание программ Word и Excel;
• Опыт работы на производстве, знания законодательных и нормативных правовых актов, нормативных и методических материалов; методов технико-экономического и производственного планирования; форм и методов производственно-хозяйственной деятельности; трудового законодательства, основ экономики, организации производства, труда и управления; правил и норм охраны труда. Умение пользоваться полученными знаниями;
• Знание и умение работать в системе SAP, основы бережливого производства;
• Ответственность, организованность, коммуникабельность, пунктуальность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат, многозадачность, внимательность.

Условия:

• Доставка к месту работы и обратно служебным транспортом (Вахта из гг. Наб.Челны, Елабуга, Кизнер, Менделеевск, Мамадыш);

• Бесплатное качественное питание;

• Обеспечение всеми средствами индивидуальной защиты;

• Абонементы в бассейн, возможность заниматься волейболом, футболом, настольным теннисом;

• Достойная оплата труда с учетом дополнительных ежегодных премий;

• Возможности для повышения квалификации профессионального и финансового роста;

• Медицинская страховка;

• Корпоративные мероприятия и подарки к праздникам для работников и детей.