Специалист по развитию продаж на маркетплейсах

Дата размещения вакансии: 19.11.2025
Работодатель: ВОДОВОЗ.RU
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Волгоградский проспект 42к26
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

РАССМАТРИВАЕМ ТОЛЬКО ОФИСНЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ!

История нашей компании началась в 2001 году, когда одними из первых в России мы начали продавать бутилированную воду онлайн. Сегодня Vodovoz.ru – это крупный интернет-магазин с широким ассортиментом, собственным складом и службой доставки.

Мы доставляем питьевую воду и продукты жителям Москвы и области. Работаем круглосуточно 24/7, принимаем заказы на дом и в офис.

Наша миссия - улучшить жизнь каждого человека удобным и заботливым сервисом. Ориентированность на клиента, профессионализм и ответственность, технологичность и безопасность – наши главные ценности.

Ищем профессионала, который умеет увеличивать продажи на маркетплейсах и готов продемонстрировать свои достижения

Обязанности

  • Развитие продаж на маркетплейсах (Ozon, Яндекс.Маркет и др.);
  • Анализ показателей и разработка стратегий роста;
  • Оптимизация карточек товаров и рекламных кампаний;
  • Поиск и реализация новых возможностей для продаж;
  • Достижение поставленных целей и ориентация на результат.

Требования

  • Подтвержденный успешный опыт работы с маркетплейсами;
  • Навыки аналитики и стратегического планирования;
  • Опыт оптимизации товарных карточек и рекламы;
  • Подтвержденный кейс (с цифрами) по увеличению продаж на маркетплейсах;
  • Высокая мотивация и целеустремленность.

Условия

  • Обсуждаемая заработная плата;
  • График работы 5/2, с 09.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00 (рассматриваем только работу в офисе, удаленка не возможна);
  • Возможность дальнейшего профессионального развития;

  • Офис в шаговой доступности от метро Текстильщики (5 мин);
  • Своевременная выплата заработной платы 2 р./мес. без задержек;
  • Скидки на продукцию компании;
  • Корпоративные мероприятия, обучение;
  • Бесплатное парковочное место;
  • Подарки сотрудникам и детям на праздники;
  • Годовой бонус;
  • Работа в дружном коллективе с интересными задачами;
  • Интересные задачи, возможность вносить изменения и улучшения в действующие процессы.