Координатор отдела продаж

Дата размещения вакансии: 19.11.2025
Работодатель: Проект
Уровень зарплаты:
от 95000 до 95000 RUR
Город:
Владивосток
Карьерная улица 20Алит5
Требуемый опыт работы:
не требуется

Добрый день уважаемый кандидат!

Немного о нас:

Мы один из лидеров на рынке дистрибуции и логистики товаров группы FMCG Дальнего Востока и Восточной Сибири.

В портфеле компании только крупные, известные бренды!

26 лет на рынке, растем, развиваемся и приглашаем на работу Координатора по работе с ключевыми клиентами.

Удалённый режим/гибридный график не предусмотрен!

Нет холодных обзвонов и прямых продаж.

Основа нашей команды — профессиональный, сплочённый коллектив, внутри которого выстроены ответственные отношения.

Наши ценности - "Здравый смысл", "Стремление к цели и воля к победе", "Расширение границ возможного", "Профессионализм" и "Командный дух».

Если вакансия тебя заинтересовала, ты разделяешь наши ценности и видишь себя в нашей команде, скорее нажимай "Откликнуться. Мы свяжемся с тобой, пригласим, встретим и обсудим наше предложение.

Что будет входить в обязанности:

  • Согласование с торговыми сетями спецификаций на расширение ассортимента и изменение цен;
  • Работа в личном кабинете системы торговых сетей;
  • Запуск и контроль промо-акций;
  • Контроль и проработка уровня сервиса;
  • Сбор, обработка и систематизация данных;
  • Работа с отчётами;
  • Коммуникация со смежными подразделениями.

Какие личностные и профессиональные навыки необходимы для выполнения поставленных задач:

  • Образование не ниже среднего;
  • Уверенный пользователь Excel и 1С;
  • Проактивность, нацеленность на достижение результата;
  • Умение планировать и расставлять приоритеты в задачах;
  • Пунктуальность, высокий уровень самоорганизации, ответственность, стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

  • Работа в крупнейшей дистрибьюторской компании;
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Пятидневная рабочая неделя (09:00-18:00, обед 13:00-14:00);
  • Своевременная оплата труда;
  • Возможность карьерного развития и профессионального роста;
  • Наставничество и сопровождение на всём этапе адаптации;
  • Участие в интересной корпоративной жизни.