Инженер - энергетик

Дата размещения вакансии: 28.11.2025
Работодатель: Консалтинг груп
Уровень зарплаты:
от 70000 до 80000 RUR
Город:
Киров (Кировская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Работа с подрядными организациями( определение состава работ, постановка технического задания, заключение договоров, контроль их исполнения и приём работ по актам, др.сопроводительные документы)
  • Эксплуатация, текущий ремонт инженерных сетей (теплоснабжение, элекроснабжение, водоснабжение, канализация, вентиляция, кондиционирование), подъемного оборудования зданий и объектов недвижимости.
  • Организация планово-предупредительных и ремонтных работ.
  • Желательно знание в области пожарной безопасности, ГО и ЧС, охраны труда.
  • Ведение документации (инструкции, журналы, приказы).
  • Работа с проектной документацией.
  • Проведение своевременной поверки приборов учета, снятие и передача показаний, подготовка отчетов.
  • Взаимодействие с ресурсоснабжающими, контролирующими организациями, прохождение проверок.
  • Руководства коллективом до 6 человек (электрик, сантехник, плотники)

Требования:

  • Допуск по электробезопасности 4 Группы ( 1000 в).
  • Среднее/Высшее техническое образование.
  • Опыт работы в области эксплуатации и обслуживания объектов недвижимости, инженерных сетей.
  • умение работать в команде, способность принимать самостоятельные решения
  • Умение работать с разноплановыми задачами
  • Самостоятельное участие в проведении проверок
  • Возможны краткосрочные командировки по области.

Условия:

  • Официальное оформление, полный соц. пакет, стабильная оплата труда 2 раза в месяц.
  • Развитая корпоративная культура (мероприятия для сотрудников и членов их семей, подарки детям сотрудников, премии к важным событиям, материальная помощь по семейным обстоятельствам, выплаты за выслугу лет)
  • Современный офис - ул.Комсомольская,14.
  • График работы 5*2, полный рабочий день на территории работодателя, выходные суббота, воскресенье.
  • Ежегодная индексация заработной платы.
  • Дополнительное премирование по результатам работы (полугодие, год)
  • Компенсация ГСМ и сотовой связи (по согласованию).