Продукт быстро растёт, и команда растёт вместе с ним, поэтому нам нужен IT Recruiter в команду HR, перед которым будут стоять задачи по поиску на вакансии различной сложности. Наша команда занимается подбором персонала, его развитием, оценкой и выстраиванием эффективных процессов внутри компании. Очень нужен соучастник в хантинге самых классных кандидатов на рынке!
Что для нас важно:
◎ Успешный опыт работы в подборе IT и/или Digital специалистов уровня TeamLead+ от 2-х лет;
◎ Навыки проведения интервью по оценке компетенций;
◎ Опыт работы со специализированными источниками поиска кандидатов (своя база, рекомендации, networking, социальные сети и др.);
◎ Умение осуществлять поиск с использованием X-ray запросов;
◎ Умение выстраивать отношения с бизнес-заказчиками;
◎ Высокая обучаемость, аналитические способности, внимательность, высокая работоспособность, нацеленность на результат.
Тебе предстоит:
◎ Полный цикл подбора персонала до уровня top (от сорсинга до вывода сотрудника и встреч по адаптации);
◎ Построение партнерских отношений с внутренними заказчиками;
◎ Инициирование и ведение проектов по повышению качества и эффективности процессов рекрутмента;
◎ Мониторинг рынка труда на целевые позиции, проведение аналитики зарплат, создание и обновление базы кандидатов целевого рынка;
◎ Участие в организации эффективной работы команды;
◎ Ведение отчетности.
