Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 25.12.2025
Работодатель: ТрансТехСервис, УК
Уровень зарплаты:
от 66000 до 105000 RUR
Город:
Набережные Челны
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Что Вас ждет?

  • Достойное вознаграждение: оклад + ежемесячная премия, напрямую зависящая от количества и качества закрытых вакансий
  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Социальные гарантии и ДМС
  • Программа страхования сотрудников от несчастных случаев от надежного партнера – Росгосстрах

  • Система наставничества: с первых дней поддержка опытного коллеги
  • Профессиональное развитие: возможности для роста и обучения в сфере HR
  • Офис в центре города, пр. Чулман 111
  • Фиксированный рабочий день с 8.00 до 17.00
  • Скидки на покупку и обслуживание автомобилей
  • Профессиональные и творческие конкурсы

Мы ждем от вас:

  • Опыт работы менеджером по подбору персонала или рекрутером будет преимуществом
  • Знание источников привлечения , методов подбора и оценки персонала
  • Свободное владение MS Office
  • Нацеленность на результат
  • Умение планировать свой рабочий день, фокусироваться на главном и оперативно переключаться
  • Образование в области управления персоналом, менеджмента организации, психологии (желательно)

Обязанности:

  • Полный цикл подбора персонала на вакантные должности
  • Работа с базами данных, соцсетями и job-сайтами
  • Управление несколькими вакансиями одновременно, грамотно расставляя приоритеты и соблюдая сроки закрытия
  • Контроль прохождения программ стажировок новых сотрудников в компании
  • Ведение базы данных кандидатов в программе E-staff
  • Проведение анализа рынка труда и источников подбора

Вам интересна наша вакансия? Хотите узнать подробности?

Откликнитесь, и мы все обсудим на собеседовании.