Бухгалтер по расчету заработной платы

Дата размещения вакансии: 16.01.2026
Работодатель: Воронежский шампиньон
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Воронеж
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В Отдел по расчету заработной платы требуется Бухгалтер по расчету Заработной платы

Обязанности:

1. Контроль и анализ табелей рабочего времени;

2. Обработка, сбор, расчет служебных записок;

3. Разработка приказов на выплату премий увольняющихся сотрудников;

4. Учет авансовых платежей иностранных сотрудников в 1С;

5. Обработка и проведение в программе листов временной нетрудоспособности сотрудников, исполнительных листов;

6. Подготовка документов для выплаты пособий и иных социальных выплат сотрудникам для СФР, ответы на требования и запросы;

7. Начисление заработной платы, отпускных, премий, компенсаций, материальной помощи, и иных начислений, предусмотренных положением об оплате труда, положением о командировках и иными локальными нормативными актами Компании.

8. Подготовка отчетности в установленные сроки для отправки их в соответствующие организации;

9. Выдача сотрудникам по запросу копий документов, справок, выписок и др., связанных с начислением и выплатой заработной платы;

10. Консультирование работников по произведенным начислениям и расчетам.

Требования:

  • Образование: высшее/средне-специальное (бухгалтерский учет, финансы);
  • Опыт работы в с/х производстве со штатом более 1500 человек (желательно в отделе по расчету заработной платы);
  • Опыт работы в ЗУП, УПП;
  • Начисление ЗП как сдельно, так и повременно;
  • Начисление отчислений и удержаний по заработной плате;
  • опыт в составлении отчетности ФСС, ПФР, НДФЛ, статистической отчетности
  • Понимание налогового и бухгалтерского законодательства;
  • Личностные качества: внимательность, скрупулезность к деталям, оперативность

Условия:

  • Трудоустройство по ТК РФ со всеми социальными гарантиями;
  • График работы: Пн-Пт с 8.00 до 17.00;
  • Корпоративный транспорт (Цирк, Машмет, Остужево, Новая Усмань);
  • Карьерный рост;
  • Комфортный офис, отдельное оборудованное рабочее место;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Парковка для личного автомобиля;
  • Подарки детям на праздники;
  • Скидка для сотрудников на продукцию;
  • Продукция (шампиньоны) от компании, при хорошем урожае.