Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала на точечные вакансии производства и офис;
• Публиковать вакансии на job-ресурсах;
• Проводить очные и онлайн собеседования, оценку кандидатов;
• Сопровождать кандидатов до трудоустройства;
• Проводить мониторинг рынка труда;
• Соблюдать сроки закрытия вакансий.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт подбора персонала и оценки кандидатов;
• Отличные коммуникационные навыки и аналитические способности;
• Уверенный пользователь ПК (word, excel);
• Навыки работы в различных прикладных HR программах.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Здоровье: страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;
• Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
• Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка;
• График работы: 5/2
• Мы находимся: г. Саратов, Московское ш, зд. 139/1, стр. 1.