Ведущий инженер-технолог по роботизации (на месте работодателя)

Омский электромеханический завод основан в 1958 году как базовое предприятие Министерства энергетики и электрификации РСФСР.

С 1993 года – акционерное общество «Омский электромеханический завод».

Сегодня Омский ЭМЗ входит в число крупнейших производителей металлоконструкций для энергетической, нефтяной и газовой отрасли.

Предприятие выполняет полный цикл работ — от проектирования до выпуска и цинкования конструкций.

Ценности предприятия: Открытость, Результативность, Партнерство, Взаимоуважение, Ответственность.

Обязанности:

• осуществлять технологическую подготовку сварочных работ на роботизированных комплексах;
• составлять и внедрять программы на роботизированные комплексы;
• настраивать и тестировать сварочные роботизированные комплексы;
• подбирать и прорабатывать вопросы по приобретению роботизированных сварочных комплексов.

Требования:

• знать основы структурного программирования;
• иметь опыт программирования на языках (Basic, Pascal, C#, Python и т.д.);
• понимать основы автоматизации техпроцессов, включая систем безопасности, датчиков и исполнительных механизмов;
• иметь опыт работы с CAD/CAM-системами для моделирования и планирования размещения оборудования, изделий, оснастки;
• иметь опыт работы с промышленными роботами.

Условия:

• трудоустройство согласно ТК РФ;
• график работы: с ПН по ЧТ с 08.00 до 17.00, ПТ - с 08.00 до 16.00;
• карьерный рост с повышением уровня дохода;
• столовая на территории предприятия (дотационное питание для определенных категорий должностей).
• доставка служебным транспортом (Нефтяники, Левый берег, ост. Лизы Чайкиной, ост. 21 Амурская, р.п. Любино).

УСПЕХ СОТРУДНИКА = УСПЕХ ПРЕДПРИЯТИЯ

Совместно мы достигнем больших результатов!

Будем рады, если станете частью команды