Главный специалист отдела развития тарифных систем

Дата размещения вакансии: 01.06.2026
Работодатель: Центральная ППК
Уровень зарплаты:
от 159769 до 159769 RUR
Город:
Москва
Новорязанская улица 18с21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Центральная пригородная пассажирская компания (ЦППК) – крупнейший перевозчик пассажиров в пригородном железнодорожном сообщении России. Сейчас мы находимся в поиске Главного специалиста в Отдел развития тарифных систем.

Чем предстоит заниматься:

  • Принимать участие в разработке рекомендаций по корректировке текущих тарифов и внедрению новых подходов к их расчету на основе анализа результатов деятельности компании;
  • Формирование справочников тарифов и иных данных для обеспечения продажи билетов и формирования отчетности компании;
  • Прогнозирование эффектов изменений тарифов, формирование тарифных моделей.

Что понадобится:

  • Анализировать информацию и обрабатывать большие объемы данных;
  • Навыки программирования (VBA, SQL, Python);
  • Высшее математическое, техническое образование;
  • Уверенный пользователь ПК (Word, Excel (Power Pivot, Power Query). Степень владения: Опытный пользователь.

Мы предлагаем:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Белую заработную плату. Первая выплата не позднее 15 календарных дней с момента трудоустройства;
  • Индексацию заработной платы;
  • Профессиональный рост и развитие;
  • ДМС + стоматология;
  • Компенсация проезда до работы;
  • Социальные привилегии и бонусы в рамках профсоюзного соглашения.

Защита интересов работников и контроль выполнения обязательств Коллективного договора со стороны Первичной профсоюзной организации АО "Центральная ППК".