Ведущий бухгалтер по учету ТМЦ

Дата размещения вакансии: 02.04.2026
Работодатель: Авиакомпания НордСтар
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
улица Маерчака 31А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В "Авиакомпанию "НордСтар" требуется ведущий бухгалтер Группы по учету основных средств и товарно-материальных ценностей

В отклике просьба указывать желаемый уровень дохода.

Обязанности:

  • Учет основных средств, нематериальных активов, товарно-материальных средств: поступление, перемещение, списание, выбытие, в т.ч. запасные части на воздушное судно, а также материальные ценности на ответхранении;
  • Отражение услуг/работ, в т.ч. от иностранных поставщиков, ТЗР;
  • Книга покупок, книга продаж;
  • Акты сверок, работа с дебиторской и кредиторской задолженностью;
  • Учет СИЗ и расчет суммы удержания по уволенным сотрудникам;
  • Контроль движения МЦ и сверка остатков по складам;
  • Проведение и оформление результатов инвентаризации;
  • Выполнение регламентных проверок по итогам закрытия периода;
  • Подготовка документов по запросу ИФНС, аудиторов, проверяющих структур.

Требования:

  • среднее специальное образование по направлению деятельности;

  • знание БУ и НУ РФ; ПБУ (ФСБУ) по участку МЦ, ОС, НМА;

  • организация документооборота;

  • уверенное владение ПО Excel и Google таблицами, 1С (ERP приветствуется), КонсультантПлюс, ПО по складскому учету;

  • умение вести деловую переписку, коммуникабельность (работа в коллективе), обучаемость, организованность, целеустремленность, ответственность, умение работать с большими объемами информации.

Преимущества работы в АК «НордСтар»:

  • Стабильная оплата труда, система премирования.

  • Широкая география полетов (внутренние и международные рейсы).

  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста.

  • Стабильность, потенциал, развитие.

Условия:

  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.
  • Место работы: г. Красноярск, ул. Маерчака, 31а.

Социальный пакет:

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск по ТК РФ.

  • Дополнительное медицинское страхование после прохождения испытательного срока.

  • Программы корпоративного спорта.

  • Льготные авиабилеты работникам и членам их семей (после 6ти месяцев работы).