Слесарь-ремонтник

Дата размещения вакансии: 10.04.2026
Работодатель: ТрансМашХолдинг, Группа компаний
Уровень зарплаты:
от 80000 до 90000 RUR
Город:
Петрозаводск
улица Зайцева 65
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО "Литейный завод "Петрозаводскмаш" входит в состав ГК "ТРАНСМАШХОЛДИНГ" и производит единичные и серийные отливки из всех марок чугуна, а также отливки из сталей и сплавов цветных металлов.

В связи с развитием производства приглашает на работу:

слесарей - ремонтников 5 разряда технологического оборудования;

Обязанности:

  • Ремонт и обслуживание технологического оборудования.
  • Ремонт, монтаж, регулировка, обслуживание, наладка станочного, кранового оборудования и отдельных узлов.

Требования:

  • Образование не ниже начального профессионального (техническое);
  • Отсутствие медицинских противопоказаний
  • Готовность к работе в условиях производства.

Условия:

  • Работа в стабильной, надёжной и развивающейся компании (завод входит в группу предприятий ТМХ);

    - Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня работы;

    - Конкурентоспособная официальная заработная плата, выплачиваемая 2 раза в месяц;

    - Возможность профессионального развития и карьерного роста в компании;

    - Корпоративная программа обучения для всех сотрудников, развитая система наставничества;

    - Возможность целевого обучения (получение высшего профессионального образования), повышение квалификации за счет компании;

    - Профсоюз ТМХ, который защищает интересы сотрудников и прислушивается к их нуждам;

    - Оплата проезда к месту использования отпуска и обратно – 1 раз в 2 года;

    - Частичная компенсация найма жилья для иногородних соискателей;

    - Корпоративная столовая на территории завода, оборудованные места для приема пищи и отдыха;

    - Льготный стаж и дополнительные дни отпуска за работу во вредных условиях труда;

    - Обеспечение спецодеждой, обувью и всеми необходимыми СИЗ;

    - Доставка по районам города с места работы после вечерней, ночной смены;

    - Остановки общественного транспорта в шаговой доступности;

    - Ежегодный медицинский осмотр;

    - Корпоративная мобильная связь;

    - Подарки для детей к новому году.

    Ждем Ваш отклик!