Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Полное ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, отпуска).
• Организация и ведение воинского учёта и бронирования сотрудников.
• Оформление и сопровождение трудоустройства иностранных граждан (патенты, уведомления).
• Подбор персонала для производства и розницы, проведение собеседований.
• Адаптация и введение в должность новых сотрудников.
• Разработка и внедрение локальных нормативных актов, инструкций, положений.
• Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства.
• Ведение отчётности и взаимодействие с государственными органами (СФР, МВД, военкомат).

Требования:

• Опыт работы менеджером по персоналу (желательно в производстве и/или рознице).
• Глубокие знания ТК РФ, миграционного законодательства и правил воинского учёта.
• Уверенный пользователь 1С:ЗУП.
• Навыки массового подбора персонала будут преимуществом.
• Ответственность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00 (пятница короткий рабочий день для женщин).
• Корпоративный транспорт по городу и району.
• Стабильная и своевременная выплата заработной платы.