Приглашаем в команду Министерства жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края.
Требования:
- высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Техника и технологии строительства», «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Строительство» «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление»;
- не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
- не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
- желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
Базовые знания и навыки:
- знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
- профессиональные знания и навыки (ФЗ-69 «О газоснабжении»; ФЗ-35 «Об электроэнергетике»; правила подключения к сетям, поставки газа и безопасной эксплуатации электроустановок; понимание схем развития отрасли; понимание принципов производства электроэнергии на ТЭС, ГЭС, АЭС и установках на базе возобновляемых источников; опыт разработки проектов законов и подзаконных актов, подготовка заключений; способность формировать государственную политику и разрабатывать долгосрочные программы; умение расставлять приоритеты, распределять ресурсы и контролировать сроки реализации проектов; навыки делового письма).
Функциональные обязанности:
- курирование исполнения государственной программы Забайкальского края в области энергетики и газоснабжения;
- участие в формировании стратегических документов, определение приоритетов развития отраслей энергетики и газоснабжения, определение подходов к решению ключевых задач - от модернизации инфраструктуры до внедрения новых технологий;
- курирование подготовки проектов законов, постановлений и других актов, которые регулируют работу топливно-энергетического комплекса (ТЭК) и газоснабжения;
- проработка мер по обеспечению энергетической безопасности, снижению уязвимости объектов топливно-энергетического комплекса;
- участие в вопросах, связанных с имуществом и распределении бюджетных инвестиций в сфере ТЭК, газоснабжения;
- обеспечение взаимодействия между разными структурными подразделениями министерства, а также с другими ведомствами, регионами в рамках энергетики и газоснабжения.
Мы предлагаем:
Расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск 42 календарных дня, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;
Конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
Профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
Полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.
Особенности оценки:
Участие в проекте «Забайкальский призыв» https://zabpriz.ru/?page_id=15370/
