Менеджер маркетплейсов (Wildberries)

Дата размещения вакансии: 04.05.2026
Работодатель: Мичеев Алексей Викторович
Уровень зарплаты:
от 100000 до 140000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Менеджер маркетплейсов (Wildberries) — результатник, эксперт рекламы и продвижения

О компании:

Мы — бренд Shopella, продаем товары для дома на Wildberries.

  • Оборот: 12+ млн ₽ / месяц

  • Продано: 180.000+ товаров

Сейчас цель — вырасти до 30 млн ₽/мес.
И для этого нам нужен человек, который умеет делать рост, а не просто вести кабинет.

👉 Важно: Ищем менеджера с экспертным знанием инструментов внутренней рекламы и продвижения.

Кого ищем:

  • Ты работал(а) с оборотом от 30млн.р/мес

  • Ты сможешь удерживать объем продаж на уровне 3 000 000 - 5 000 000 руб. на карточку

  • Ты имеешь глубокое понимание механизмов внутренней рекламы

  • Ты умеешь строить стратегию по выводу в топ 1-5 в категории и, главное, уже достигал(а) такого результата

  • Ты работал(а) с категорией "Бытовая техника"

  • Ты умеешь анализировать цифры и принимать решения

  • Ты понимаешь, как влиять на продажи (а не просто выполнять задачи)

  • Ты готов(а) нести ответственность за результат
  • Ты с релевантным опытом работы с Wildberries от 1 года

Зона ответственности:

Ты отвечаешь за рост продаж и прибыль по товарам.

Что это значит на практике:

  • Рост выручки по SKU

  • Управление внутренней рекламой (стратегия, анализ, настройка, тесты и тп)

  • Работа с ценой и маржинальностью

  • Поиск точек роста (гипотезы → тест → масштабирование)

  • Анализ конкурентов и рынка

  • Управление ассортиментом (что усиливаем / что убираем)

👉 Важно: у нас нет задачи “просто вести кабинет”
👉 Нужен человек, который влияет на цифры

KPI (по которым оценивается работа):

  • Выполнение плана продаж

  • Рост выручки по товарам

  • ДРР / эффективность рекламы

  • Маржинальность

Условия:

  • Доход: 100 000 – 140 000 ₽ (фикс + KPI)

  • Выплаты 2 раза в месяц

  • Полностью удаленно

  • График 9-18 по мск

  • Быстрое внедрение решений (без бюрократии)

  • Прямое взаимодействие с собственником

Не подойдет, если ты:

  • Ждешь четких инструкций “что делать”

  • Работал(а) только как ассистент / исполнитель

  • Не влияешь на продажи, а только “сопровождаешь”

  • Боишься ответственности за цифры

Как откликнуться:

Если ты дочитал до конца, отвечаешь критериям, разделяешь наши ценности и хочешь стать частью команды — откликайся, заполняй анкету. Мы внимательно изучим твои ответы и свяжемся с самыми подходящими кандидатами