О компании
Мы — команда профессионалов в сфере эстетической медицины, работающая с современными методиками омоложения и лечения кожи. Наша цель — на 2026 масштабироваться в премиальную бутиковую клинику с инновационным сервисом и методами лечения и выйти на оборот не менее 100 млн в год в 2027 году.
Кого мы ищем
Мы ищем талантливого трудоголика с опытом в премиальной косметологии и/или бьюти-индустрии, который понимает специфику рынка, какие интеграции реально продают процедуры,чувствует аудиторию и умеет превращать блогеров в стабильный канал привлечения пациентов.
Фокусные задачи
- выполнение норматива по записи бартерных блоггеров (60 блоггеров/мес)
Функционал:
- поиск и привлечение релевантных бартерных блогеров
- проведение переговоров и согласование условий сотрудничества
- контроль выхода контента
- взаимодействие с менеджером клиентского сервиса
- ведение базы блогеров и аналитики (заполнение дашбордов) и отчетности
- масштабирование эффективных связок
- разработка креативов и подач
- поиск и запуск B2B коллабораций
Условия
Оклад: 40 000 ₽ (за выполнение норматива по блоггерам)
KPI:(В случае выполнения норматива по блоггерам)
- 1000р за каждого пришедшего блоггера свыше норматива
- 500р за каждые 100к охватов на ролике
Совокупный доход: от 50000 рублей
Формат: Удаленно , но мы можем предоставить место в офисе в ЦАО г. Москва
Требования
- опыт в бьюти / косметологии
- своя база блогеров
- понимание продающих интеграций
- насмотренность
- навыки переговоров
- работа с аналитикой
- системность и ответственность
Тестовое задание
1. У вас стоит задача: привлечь 30 блогеров в месяц в нише косметологии.
Опишите, как вы будете их искать и по каким критериям отбирать.
2. Напишите пример сообщения блогеру с предложением сотрудничества от премиальной клиники.
3. Придумайте 2 интеграции с блогером, которые приведут к записи пациентов, а не просто охватам.
