улица Энергетиков 3
Обязанности:
-
Руководство производственно-хозяйственной деятельностью РЭСа;
-
Обеспечение текущего содержания линий ЭП, ПС, зданий и сооружений;
-
Руководство эксплуатационными, ремонтными, аварийно-восстановительными работами;
-
Организация проведения работы с персоналом;
-
Контроль соблюдения требований охраны труда;
-
Планирование и организация работы участков РЭСа;
-
Составление планов эксплуатационных работ;
-
Осуществление надзора и допуска, контроль выполнения и приемки законченного строительством объекта от строительно-монтажных организаций;
-
Организация выполнения планов ремонта ВЛ 6/10/0,4 кВ и оборудования 6/10/0,4 кВ.
Требования:
-
Высшее техническое образование (желательно электроэнергетика);
-
Опыт работы в отрасли электроэнергетики на должностях ИТР не менее 3 лет;
-
Знание правил технической эксплуатации электрических сетей РФ;
-
Умение планировать и организовывать работу участков района электрических сетей;
-
Знание порядка выполнения оперативных переключений в электроустановках;
-
5 группа по ЭБ.
Условия:
- Работа в филиале крупной стабильной компании «Гатчинские электрические сети»;
- График работы: пятидневка с 8.30 до 17.30, по пятницам до 16.30;
- Официальное оформление согласно ТК РФ;
- График работы — пятидневная рабочая неделя: с 08:30 до 17:20 (в пт до 16:20);
- Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
- Единовременная выплата к отпуску;
- Вознаграждение по реферальной программе «Зови в команду»;
- Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
- Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
- Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
- Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющиеся от допустимых;
- Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
- Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
- Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
- Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
- Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющим детей-инвалидов;
- Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, День энергетика);
- Возможность профессионального роста;
- Повышение квалификации за счет работодателя.
- Работа в г.Тосно.
