Главный инженер электронной почты (системный администратор/ инженер технической поддержки)

Дата размещения вакансии: 08.07.2026
Работодатель: Газпром нефть
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Дегтярный переулок 1Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Кто мы
Мы – команда «Газпромнефть ИТО», единого оператора ИТ-инфраструктуры для компаний в составе «Газпром нефти». Команда, которая обеспечивает бесперебойную работу промышленных и корпоративных систем с десятками тысяч активных пользователей ежедневно. Мы меняем подход к привычным процессам и выстраиваем систему технической поддержки, где помощь приходит в течение нескольких минут. Нам нужны специалисты, которые продолжат создавать технологичный невидимый сервис вместе с нами.

Чем предстоит заниматься:

  • Участие в роли IT специалиста/архитектора в проектах по переводу на отечественные программные продукты (платформа VK WorkMail);
  • Анализом нагрузки от новых отечественных систем и клиентов (EWS, IMAP);
  • Проработкой корректировки настроек и архитектуры почты;
  • Проработкой и решением сложных вопросов по Exchange;
  • Разработкой скриптов автоматизации задач;
  • Устранением препятствий их выполнения, оптимизацией БД Exchange.

Мы ожидаем, что Вы обладаете:

  • Глубоким пониманием работы MS Exchange или аналогами(DAG);
  • Пониманием требований к безопасности ИТ-инфраструктуры.
  • Опыт администрирования Linux;
  • Пониманием основ контейнеризации (docker/Kubernetes)
  • Опыт работы с системами мониторинга (Grafana);
  • Опыт работы с отечественными дистрибутивами (RedOS, Astra и т.п.);
  • Опыт работы с Exim (postfix/sendmail);
  • Опыт работы с БД (PostgreSQL, MySQL, Tarantool);
  • Умением автоматизировать выполнение задачи на одном из скриптовых языков;
  • Знанием серверной ОС Microsoft Windows 2016-2019;
  • Пониманием порядка разработки и оформления технической документации, регистрации и решения инцидентов;
  • Пониманием принципов работы ключевых протоколов (ActiveSync, MAPI, IMAP, POP3, SMTP);

Мы предлагаем:

  • возможность быстрого роста для результативных специалистов;
  • достойную профессионального уровня заработную плату, годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию за особые достижения;
  • интенсивное обучение на практике и внутренних курсах;
  • качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы, услуги телемедицины и консультации психолога, страхование жизни и здоровья;
  • софинансирование фитнеса, возможность присоединиться к спортивным командам;
  • корпоративные скидки для изучения английского языка и профессиональные ИТ-курсы у внешних провайдеров;
  • неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний корпоративного университета;
  • подписка на лучшие электронные библиотеки с подборкой ИТ-литературы;
  • множество разнообразных внутренних мероприятий и IT-митапов;
  • возможность составить свой карьерный план развития с карьерным консультантом.