Прораб в Турцию

Обязанности:

• планировать и доводить до мастеров и бригад недельные производственные задания; контролировать ежедневный учёт сменных заданий, табели и расстановку персонала;
• ежедневно учитывать ход выполнения недельного задания; при отставании докладывать причины старшему производителю/начальнику участка и запрашивать объяснения;
• планировать и контролировать расстановку рабочих, координировать деятельность мастеров;
• получать и контролировать наличие проектной, технической документации, ППР, технологических карт; обеспечивать ознакомление персонала под роспись;
• контролировать соблюдение технологической последовательности СМР и приёмку выполненных работ у мастеров; фиксировать результаты после смены;
• контролировать своевременную комплектацию и проверку исполнительной документации; при замечаниях организовывать их устранение;
• участвовать в оформлении и подписании журналов учёта (включая КС-6а);
• контролировать правильное использование площадей и складирование материалов;
• обеспечивать рост производительности и снижение трудоёмкости через рациональное распределение объёмов работ с учётом навыков мастеров;
• контролировать проведение линеек безопасности и ведение обязательных журналов (инструктажи по ОТ и ПБ, журналы первой ступени, учёт грузозахватных приспособлений, осмотра лесов и подмостей);
• контролировать наличие и исполнение нарядов‑допусков на повышенно опасные и огневые работы; участвовать в обходах по ОТ, ПБ, санитарии, радиационной и экологической безопасности по графику и обеспечивать устранение замечаний от проверяющих.

Требования:

• высшее профессиональное образование (техническое, ПГС)
• на должностях ИТР в строительстве промышленных объектов - не менее 5 лет;
• знание английского языка не ниже Pre-Intermediate.

Условия:

• место работы – юг Турции, провинция Мерсин, берег Средиземного моря (строительство атомной электростанции «Аккую»);
• график работы: 6/1;
• служебная развозка;
• компенсация оплаты проживания - за счет работодателя;
• школа и детский сад для детей сотрудников;
• предоставляется питание (комплексные обеды) на территории строительной площадки;
• страхование жизни и здоровья от несчастных случаев;
• визовая поддержка - за счет работодателя;
• ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
• оплачиваемый перелет к месту работы и обратно, в отпуск, 1 раз в год;
• предоставление турецкой сим-карты, ежемесячная оплата сотовой связи;
• заработная плата начисляется в рублях и национальной валюте Турецкой Республики – турецкая лира 50/50%.