Главный бухгалтер

Дата размещения вакансии: 03.08.2026
Работодатель: Фотомеханика
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Цветочная улица 16
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Фотoмеханика - динамичнo растущая кoмпания, pабoтающая в cфеpe автoмaтизaции cклaдской логиcтики. Мы производим, поставляем и интегрируем конвейерные и сортировочные системы для наших заказчиков.
Наши клиенты - это лидеры рынка в области интернет-торговли, логистические операторы, розничная торговля продуктами питания, фармдистрибьюторы.

В связи с ростом компании мы ищем в свою команду штатного главного бухгалтера:

Обязанности:

  • Ключевая задача - составление бухгалтерской отчетности, контроль ключевых показателей бухгалтерской отчетности;
  • Разработка и обновление учетной политики компании;
  • Коммуникация и предоставление необходимых документов аутсорсной бухгалтерии, в том числе подготовка и передача в бухгалтерию приказов о списании задолженности, утверждении годовой отчётности, инвентаризации и проч.;
  • Внутренний контроль полноты и корректности отражения всех необходимых бухгалтерских операций аутсорсной бухгалтерией;
  • Контроль ответов по требованиям налоговой;
  • Оформление реализаций товаров и услуг, выставление счетов на оплату покупателям по запросам от коллег;
  • Отражение внутригрупповых операций, ежеквартальная сверка внутригрупповых операций, консолидация отчетности по 5 юридическим лицам;
  • Ежеквартальная отчетность в банки, отслеживание соблюдения ковенант по договорам с банками, ежеквартальная отчетность в Сколково;
  • Сбор и систематизация документов для обязательного ежегодного аудита, взаимодействие с аудиторами.

Большим плюсом будет:

  • Опыт работы в 1С КА, обязателен опыт с 1С Бухгалтерия 8.3, ЗУП (все участки) в производственной компании;
  • Знание принципов учета ВЭД, IT-компаний;
  • Понимание принципов консолидации и внутригрупповых взаиморасчетов;
  • Уверенное знание налогового законодательства и законодательства по бухгалтерскому учету;
  • Уверенный Excel, Google sheets.

Личные качества:

Мы ищем человека, который будет разделять не только профессиональные требования должности, но и наши подходы к работе. Поэтому для нас важны следующие качества:

  • Проактивность - способность самостоятельно выявлять риски, ошибки и зоны для улучшения, не дожидаясь, пока на них обратят внимание банк, аудитор или коллеги;
  • Коммуникабельность -готовность к регулярному взаимодействию с отделом продаж, банками, аудиторами и бухгалтерской компанией для оперативного решения рабочих вопросов;
  • Системность, последовательность: умение держать порядок в документах и задачах;
  • Интерес к новым инструментам и подходам, стремление повышать эффективность, за счет внедрения и использования ИИ в своей работе.

Вы нам подойдете, если у вас уже был опыт работы главным бухгалтером / заместителем главного бухгалтера в производственной компании, либо аудитором, кредитным аналитиком в банке. Мы предлагаем вам переход от операционной рутины к полноценному управлению качеством учета внутри растущего производственного холдинга. Успешный опыт работы с полным пакетом регламентированной бухгалтерской отчетности - обязательное требование.

При отклике на вакансию просим вас кратко сформулировать, почему вы считаете, что вы хорошо подходите нам, а мы - вам. Также перед телефонным собеседованием мы попросим вас ответить на несколько несложных тестовых вопросов, чтобы в первом приближении оценить уровень ваших профессиональных навыков, умение искать информацию и формулировать ответы.

Условия:

  • Работа в неформальной атмосфере в команде молодых профессионалов;
  • Оформление по трудовому договору, ежегодный оплачиваемый отпуск, больничные;
  • До 5 оплачиваемых дней в год на случай болезни без оформления больничного;
  • Полугодовые премии по результатам работы;

  • График работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы после испытательного срока и по согласованию с руководителем;
  • Новый, комфортный офис в 15 минутах ходьбы от ст. м. Московские Ворота\Электросила;
  • Доступ к системе К+, возможность оформления платных подписок на ИИ для реализации рабочих задач;
  • Развитая корпоративная культура: совместные спортивные активности, корпоративы, неформальные мероприятия.