Шеф-повар идеолог F&B

Дата размещения вакансии: 07.07.2026
Работодатель: Кобелева Людмила Александровна
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Челябинск
Лесопарковая улица
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Загородный оздоровительный санаторий в Челябинской области приглашает в команду шеф – повара. Мы строим систему питания, где еда — это часть лечебного протокола. Нам нужен не просто исполнитель, а управленец-архитектор, который выстроит гастрономическую идеологию курорта и станет его лицом.

Ключевые задачи:

  • Выстроить производственные процессы 7 форматов одновременно как единую систему (шведский стол от 300 гостей, a la carte, банкеты, dark kitchen).
  • Разрабатывать концепции 7 форматов с учетом сезонности уральских продуктов и предпочтений гостей.
  • Сформировать меню оздоровительного питания. Блюда должны быть вкусными, полезными и приносить реальный терапевтический эффект в рамках диет-столов.
  • Адаптировать рецепты под КБЖУ и клинические протоколы без потери привлекательности блюда.
  • Организовывать банкетное обслуживание мероприятий высокого уровня.
  • Управлять командой поваров (от 30 человек), распределяет смены, обучает персонал и следит за их профессиональным ростом.
  • Держать экономику блока: фудкост по всем семи форматам, вести и контролировать ТТК, бюджетировать ФОТ.
  • Контролировать закупки, ротацию запасов и работу с локальными поставщиками Урала.
  • Обеспечивать строгое соблюдение ХАССП и СанПиН, успешно проходить проверки Роспотребнадзора.
  • Быть амбассадором бренда, выходить к гостям на мастер-классы, контролировать ведение блога и соцсети, участвовать в профильных конференциях.

Кого мы ищем:

  • Опыт шефом от 5 лет, в мультиформатном от 2 лет (отель/курорт). Обязателен опыт управления шведской линией от 300 персон и заготовочным производством.
  • Понимание нутрициологии (базовый уровень): Вы знаете разницу между «вкусно» и «функционально».
  • Медийность: вам нравится рассказывать о еде, вести мастер-классы и общаться с гостями.
  • Управленческая зрелость: умеете считать цифры, держать команду из 30+ человек и работать в условиях пиковых нагрузок.

Условия:

  • Полная свобода в создании продукта при поддержке бюджета собственника.
  • Высокий фикс + KPI за выполнение показателей фудкоста и NPS гостей.
  • Комфортное жилье на территории или компенсация аренды.
  • Возможность реализовать уникальный проект и стать экспертом №1 в оздоровительной гастрономии региона.

Напишите какую главную ошибку совершают санатории в питании сейчас и какое одно блюдо-символ Вы бы создали для нашего курорта? Пишите и мы сможем воплотить в жизнь Ваши творческие планы.