Sourcer

qLead — digital-партнёр, который выводит бренды на новые рынки и помогает им расти стабильно и системно. Уже более 3-х лет мы сопровождаем проекты под ключ: от стратегии до результата. Мы глубоко погружены в специфику Латинской Америки и масштабируем платёжную инфраструктуру вместе с ростом бизнеса.

Сейчас мы ищем Sourcer, который обеспечит стабильный поток релевантных кандидатов на стратегические позиции.

Чем предстоит заниматься:

• Поиском кандидатов уровня Senior и C-level по направлениям Business Development, Marketing, Media Buying и Affiliate Marketing;
• Разработкой стратегии поиска под каждую вакансию;
• Использованием различных каналов поиска: LinkedIn, Telegram, GitHub (при необходимости), X-Ray Search, профессиональных сообществ, баз резюме, рекомендаций и других источников;
• Проведением первичной оценки профиля кандидата перед передачей рекрутеру;
• Ведением и актуализацией базы кандидатов, поддержанием порядка в ATS;
• Анализом эффективности источников поиска и разработкой предложений по улучшению процесса сорсинга;
• Тесным взаимодействием с рекрутерами и нанимающими менеджерами для успешного закрытия сложных вакансий.

Что мы ожидаем от тебя:

• Опыт работы Sourcer'ом от 1,5 лет;
• Опыт поиска специалистов в High-Risk вертикалях будет преимуществом;
• Уверенное владение LinkedIn Recruiter, Boolean Search, X-Ray Search и другими современными инструментами сорсинга;
• Опыт поиска и привлечения Senior- и C-level специалистов;
• Навык анализа рынка кандидатов, формирования карты поиска и выбора оптимальной стратегии сорсинга;
• Опыт использования альтернативных источников поиска и готовность постоянно тестировать новые инструменты и площадки;
• Высокий уровень самостоятельности, инициативности и ответственности за результат;
• Желание развиваться в сорсинге и становиться экспертом в Executive Search.

Что мы предлагаем:

• Работу в растущей, международно ориентированной компании с возможностями для развития;
• Возможности карьерного роста внутри команды;
• Конкурентную зарплату — обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и компетенций;
• Удалённый формат работы + возможность работать в уютном офисе в Москве;
• График 5/2, 8 часов в день, гибкий старт.