Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Кадровое делопроизводство - ведение, анализ, устранение несоответствий;
• Поиск и найм сотрудников - открытие поиска и качественный найм по запросу;
• Адаптация новых работников - выстраивание процессов адаптации, сопровождение новых работников в нем;
• Координация обучения - контроль за проведением инструктажей, сбор информации о необходимом обучении, ведение коммуникации с учебными центрами;
• Внутренние коммуникации - сопровождение и коррекция внутренних коммуникаций, выстраивание новых каналов;
• Связь администрации - сбор и обработка запросов персонала, трансляция решений отдела администрации по ним;
• Поддержка корпоративного климата - нормализация конфликтов, тимбилдинг, работа с токсичностью;

Требования:

• Знание кадрового делопроизводства;
• Бизнес-ориентированность;
• Проактивность, способность к самостоятельной работе;
• Опыт с КЭДО;
• Дипломатичность с умением корректно донести свою позицию.

Условия:

• График 5/2, пн-чт - 09:00-17:00, пт - 09:00-16:00
• Оформление по ТК РФ;
• Доход в вакансии - оклад+квартальная премия+компенсация питания