Специалист по массовому подбору персонала

Дата размещения вакансии: 13.07.2026
Работодатель: Стройтранснефтегаз
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Специалист по массовому подбору персонала (ГПХ)

В связи с увеличением объёмов работ в нашей компании открыта вакансия специалиста по подбору персонала на удаленный формат работы!!!

  • Высшее образование;
  • Опыт работы с массовым подбором персонала не менее 3 лет;
  • Опыт ведения более 10 вакансий вакансий одновременно;
  • На направление Механизации
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office, Skillas);
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Умение работать с большими объёмами информации и в режиме многозадачности;
  • Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, хорошие коммуникативные навыки, позитивный настрой, умение работать в команде, нацеленность на результат.

Чем необходимо будет заниматься:

  • Организация подбора персонала по заявкам от структурных подразделений (блок механизации);
  • Публикация вакансий на сайтах поиска работы и прочих ресурсах;
  • Работа с откликами кандидатов на вакансии;
  • Активный поиск кандидатов;
  • Телефонные интервью и собеседования с кандидатами;
  • Отчетность о проделанной работе и её результатах.

Что предлагаем:

  • Трудоустройство по ГПХ, срок ГПХ обсуждается в ходе собеседования, рассматриваем долгое и продуктивное сотрудничество;
  • Выплата з/платы 1 раз в месяц;
  • Уровень з/платы зависит от количества трудоустроенных, сдельная оплата;
  • Команда опытных и сильных наставников-коллег;
  • График работы 5/2;
  • Работа в крупной, стабильной-развивающейся строительной компании нефтегазового комплекса.