Специалист отдела кадров

Обязанности:

• сбор документов для трудоустройства в соответствии с требованиями законодательства и регламентами компании;
• ведение полного цикла кадрового учета (в т.ч. удаленных сотрудников) - прием, перевод, отпуск, увольнение и т.д.;
• табелирование (суммированный учет рабочего времени);
• направление сообщений о приеме гос/муниципального служащего;
• отправка корреспонденции;
• ведение электронных форм кадровых учетов;
• работа с корпоративной почтой;
• архивное производство по кадровым документам;
• участие в проверках контролирующих органов;
• взаимодействие с руководителями структурных подразделений в части, касающейся работы с персоналом;

Требования:

• высшее, среднее профессиональное образование;
• знание 1 С ЗУП 8.3, уверенный пользователь ПК;
• знание ТК РФ и других НПА, регулирующих работу с кадрами;
• коммуникабельность

Условия:

• официальное трудоустройство, полный соц.пакет