Главный специалист отдела кадров (миграционный учет)

Дата размещения вакансии: 17.07.2026
Работодатель: РТ-Инжиниринг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Уфа
улица Кирова 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Проверка документов иностранных граждан (ЕАЭС, их безвизовых и визовых стран) на подлинность и соответствие требованиям законодательства.
  • Оформление и своевременная подача уведомлений в МВД о заключении и расторжении трудовых договоров с иностранцами.
  • Организация и контроль наличия и помощь в получении всех необходимых документов для трудоустройства (включая медицину)
  • Подготовка и контроль документов для постановки иностранных граждан на миграционный учёт.
  • Сопровождение процедуры получения разрешений на работу, патентов и других разрешительных документов.
  • Отслеживание сроков действия документов иностранных сотрудников.
  • Подготовка внутренних нормативных документов, регламентирующих работу с иностранными сотрудниками.
  • Мониторинг изменений в миграционном законодательстве и своевременное реагирование на них.
  • Представление интересов компании при проверках контролирующими органами.
  • Формирование и ведение базы данных иностранных сотрудников.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Знание кадрового делопроизводства, трудового и миграционного законодательства РФ;
  • Опыт работы по миграционному учету иностранных граждан (ближнее и дальнее зарубежье, граждане, работающие по патенту) от 1 года;
  • Уверенный пользователь Word, Excel, Outlook.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ стать частью динамичной команды по реализации крупных промышленных проектов:

• Конкурентоспособная заработная плата, а также компенсации за работу в условия крайнего севера. Оплата межвахтового отдыха;
• Месторасположение объекта: г. Норильск;
• Вахтовый метод работы, график 60/30;
• Оплачиваемый проезд до места работы и обратно;
• Проживание в комфортном ВЖК рядом с площадкой строительства;
• Компенсация предварительного медицинского осмотра;
• Дополнительный отпуск за работу в регионе Крайнего севера (24 календарных дня);
• Предоставление спецодежды за счет работодателя;
• Страхование жизни от нечастного случая;
• Возможность получения дополнительной мотивации за эффективную реализацию установленных плановых показателей.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАШЕЙ КОМАНДЕ И СТАНЬТЕ ЧАСТЬЮ УСПЕШНЫХ ИСТОРИЙ И ПРОЕКТОВ!