Менеджер по продажам BDM

Внимание: В связи с ограниченным количеством мест, просим вас подать заявку на участие до:

0:00ч. 17 Августа 2026

ООО «Центр Охраны Труда и Экологической Безопасности» (ЦОТЭБ) — прогрессирующая компания, которая активно развивается в сфере дополнительного профессионального образования и повышения квалификации.

Сегодня мы запускаем новое направление группы компаний:

• Подбор персонала

• Executive Search

• HR-консалтинг

Мы строим один из самых сильных HR-продуктов для бизнеса и ищем людей, которые хотят строить его вместе с нами

Мы ищем человека, который сможет развивать бизнес вместе с нами

Кого мы ищем

• Настоящего BDM
• Человека, который умеет продавать сложные B2B-услуги
• Который способен выйти на собственника бизнеса, провести презентацию, выстроить доверие и довести переговоры до подписания договора
• Нам нужен продавец, а не консультант

Что предстоит делать

• Проводить встречи с потенциальными клиентами
• Выезжать на переговоры
• Проводить презентации компании
• Выявлять потребности бизнеса
• Готовить коммерческие предложения
• Продавать услуги подбора персонала, Executive Search, аутсорсинга и HR-консалтинга
• Сопровождать сделки до подписания договора
• Развивать действующих клиентов
• Выполнять личный план продаж
• Участвовать в разработке стратегии развития нового направления
• Взаимодействовать с SDR и принимать квалифицированных клиентов в работу

Мы предлагаем

• Современный комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Тульская (Даниловская мануфактура). Есть своя оборудованная кухня, рядом кафе, столовые, набережная
• Оклад 120 000 ₽ + бонусы KPI % от плана продаж
• Прозрачную систему мотивации
• Работа в современном комфортном офисе в Москве. Выходные и праздники отдыхаем. Нормированный рабочий день, без переработок.
• Корпоративная жизнь (корпоративы, конкурсы, выезды на природу)
• Молодой коллектив (средний возраст 25 лет) (часто играем в мафию и другие настольные игры)

В сопроводительном письме обязательно ответьте

1. Какие самые крупные сделки вы закрывали?
2. Какой максимальный чек продажи был в вашей практике?
3. Какие B2B-услуги вы продавали?
4. Почему именно вы сможете развить новое направление нашей компании?
5. Какие результаты считаете своим главным достижением в продажах?