Ведущий менеджер направления продаж (информационная безопасность)

Дата размещения вакансии: 26.07.2026
Работодатель: Альтиус Лаб
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Выборгская набережная 47Д
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы аккредитованная IT компания, которая создает и поддерживает системы киберзащиты для объектов критической информационной инфраструктуры, помогает предотвращать хакерские атаки, обеспечивает непрерывный мониторинг и быстрое реагирование на угрозы.

В настоящее время мы ищем человека, который сможет стать результативным специалистом в направлении продаж продуктов и услуг в области информационной безопасности.​​​​​​​

Чем предстоит заниматься:

  • Активным поиском и привлечением новых клиентов.
  • Профессиональным консультированием клиентов с привлечением специалистов других департаментов Компании.
  • Анализом потребностей клиента и подбором оптимальных решений.
  • Проведением презентаций и переговоров.
  • Подготовкой коммерческих предложений и заключением договоров.
  • Ведением отчетности и работой с CRM-системой.
  • Контролем поступления оплат.

Наш кандидат обладает:

  • Успешным опытом работы в продажах по направлению ИТ/ИБ от 2 лет.
  • Знанием основ ИТ/ИБ.
  • Наличием актуальной базы контактов из ИТ сообщества.
  • Техническим бэграундом (пониманием рынка ИТ и информационной безопасности)
  • Опытом работы со сложными структурными проектами.
  • Пониманием современных ИТ трендов и направлений.
  • Отличными коммуникативными навыками и умением вести переговоры с ЛПР.

Мы предлагаем:

  • Достойный уровень оплаты труда.
  • Прозрачную систему премирования.
  • ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока.
  • Работу в аккредитованной ИТ-компании.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Оплату расходов связанных с работой: компенсация мобильной связи , представительские расходы.
  • Участие в профильных конференциях и интересных неформальных event-мероприятиях для наших клиентов.
  • Перспективы работы в компании: для действующих успешных сотрудников готовы формировать отделы и предоставить управленческие позиции в будущем.