Менеджер (Центр развития комплексной сервисной поддержки).

Дата размещения вакансии: 27.07.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Сбер в поиске Менеджера (Центр развития комплексной сервисной поддержки).

Обязанности

  • администрирование процессов автоматизации
  • бюджетирование и отчётность
  • сбор и систематизация информации от нескольких функциональных групп
  • оформление документации, подготовка презентационных материалов
  • участие в подготовке видеоматериалов и аналитических отчётов
  • координация кросс-функциональных проектов.

Требования

  • высшее образование
  • практический опыт работы в качестве деливери-менеджера IT-направлений, бизнес-аналитика
  • опыт работы в проектах на основе методологии Agile
  • владение инструментами подготовки отчетности, презентаций и аналитики
  • активность и инициативность
  • самостоятельность и ответственность
  • способность быстро погружаться в новые темы
  • умение эффективно взаимодействовать с разными людьми и командам
  • опыт работы с ИИ - инструментами.

Условия

  • официальное трудоустройство
  • работа в крупнейшем банке России
  • формат дохода: оклад + годовая премия
  • комфортный офис по адресу: пр-кт Кутузовский, 32
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.