Машиностроительная улица 91
ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
-
Планировать передачу пассажирского транспорта в тестовую эксплуатацию в города РФ
- Заключать Договор с клиентом для передачи пассажирского транспорта в тестовую эксплуатацию
-
Осуществлять передачу согласно Договора и плана передачи пассажирской техники в тест Клиенту
-
Контролировать техническое состояние пассажирского транспорта, находящегося на тестовой эксплуатации, отслеживать исполнение Клиентом обязательств по соблюдению условий договора
-
Организовывать и контролировать опрос и сбор данных от клиентов, взявших пассажирский транспорт на тестовую эксплуатацию, оказывать консультационные услуги и помощь клиентам в решении вопросов, возникающих в момент тестовой эксплуатации
-
Принимать автобус из тестовой эксплуатации
-
Оценивать качество предоставления услуг сервисных центров ПАО «КАМАЗ»
-
Организовывать и контролировать работы по приему и отработке обращений клиентов сервиса
НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЁТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
-
Образование высшее техническое (автомобилестроение или машиностроение)
- Уверенное знание устройства пассажирского транспорта, его технических особенностей
- Навыки работы с конструкторско-технологической документацией
- Знание специализации предприятия и особенности его деятельности
- Продвинутый пользователь MS Office
- Знание технических средств сбора и обработки информации (компьютерные технологии, операционные системы, Интернет), связи и коммуникации
- Коммуникабельность
- Активная жизненная позиция
- Готовность к командировкам
- Многозадачность
РАБОТА НА КАМАЗе – ЭТО
- Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
- Ежегодная индексация заработной платы
- Уровень зарплаты, который зависит от квалификации, стажа работы, уровня сложности и качества выполняемой работы
- Решение амбициозных масштабных задач в команде профессионалов
- Возможность формировать дополнительную пенсию по корпоративной программе негосударственного пенсионного обеспечения
- Программа корпоративных привилегий
- Расширенный соц. пакет поддержки работников и членов их семей:
- компенсация проезда и питания, система материальной поддержки,
- забота о детях сотрудников с предоставлением бесплатных путевок в детские лагеря, оригинальных новогодних подарков
- Реализация программ по решению жилищных вопросов:
- льготные условия ипотеки,
- получение жилья в арендных домах, общежитиях
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, программы поддержки здоровья
