Backend-разработчик (Rust, C++)

Дата размещения вакансии: 28.07.2026
Работодатель: Т8
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Раменский бульвар 1
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Мы разрабатываем систему управления телекоммуникационным оборудованием. Команда формируется с нуля, часть работы — исследовательская, с элементами реверс-инжиниринга.

Архитектура сейчас на стадии выбора и обкатки подходов — у вас будет реальная возможность влиять на технические решения на старте проекта.

Вам предстоит

  • Разработка микросервиса backend-приложения к системе управления телеком-оборудованием
  • Аудит текущего кода (возможен переход на другой стек)
  • Работа с многопоточным и асинхронным кодом

Мы ждём от вас

  • Опыт разработки на Rust и C++
  • Понимание принципов многопоточного/асинхронного программирования
  • Базовое знание структур данных и алгоритмов
  • Опыт работы с системами контроля версий (Git) и багтрекерами

Будет плюсом

  • Опыт с tokio и async-экосистемой Rust, tokio-tungstenite (WebSocket)
  • Знание REST, WebSocket API, serde, Docker
  • Опыт работы с PostgreSQL / NoSQL, SSL/TLS
  • Понимание ООП и паттернов проектирования
  • Опыт разработки под Linux
  • Опыт проектирования API, FFI
  • Навыки реверс-инжиниринга
  • Опыт CI/CD, опыт оптимизации производительности, опыт работы с HighLoad

Мы предлагаем

  • Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
  • Система оплаты: фиксированный оклад + квартальные бонусы
  • График работы: 5/2, с 10.00 до 18.30 (график можно сдвинуть в любую сторону)
  • Формат работы: офисный/гибридный/удалённый
  • Офис в Кластере Ломоносов (Раменский бульвар, 1)
  • Расширенный ДМС со стоматологией после 3 месяцев работы
  • Умеем отдыхать: каждый месяц играем в настольные игры, проводим корпоративы, ходим на экскурсии. А ещё у нас есть своя корпоративная валюта и за участие в активностях можно получать мерч
  • Любим спорт: играем в футбол, волейбол, настольный теннис, плаваем на сапах, участвуем в Гонке Героев и велозаездах
  • Поддерживаем обучение: даём скидки на изучение английского, доступ к внутренней библиотеке, проводим обучение внутреннее и внешнее, оплачиваем участие в конференциях
  • Поощряем развитие: у каждого новичка есть наставник, который курирует прохождение испытательного срока, при необходимости составляем индивидуальный план развития сотрудников