Эксперт (конструирование)

Дата размещения вакансии: 28.07.2026
Работодатель: Северсталь
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Клары Цеткин
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Присоединяйтесь к команде «Северсталь Инжиниринг» — лидеру в разработке инновационных технологических решений! Мы занимаемся импортозамещением, созданием новых продуктов, оптимизацией конструкторских решений, реализацией НИОКР и сопровождением нормативно-технической документации. Наша команда обеспечивает интеграцию решений в процессы клиентов, запуск продуктов на рынок и разработку новых отраслевых технологий.

Мы ценим профессионализм и инициативность, предлагая карьерный рост, участие в масштабных проектах и внедрение лучших практик. Станьте частью команды, которая формирует будущее индустрии и помогает клиентам достигать новых высот!

Чем Вы будете заниматься:

  • самостоятельная разработка конструктивных решений, изделий в соответствии с заданием на проектирование;
  • разработка конструкторской документации в соответствии с НТД, техническими регламентами, оформление документации в соответствии с принятыми стандартами;
  • проведение различных видов расчетов оборудования энергетики и нефтехимии;
  • проведение конструкторской экспертизы новых видов продукции и перспективных решений для клиентов машиностроительной отрасли.

    Что для этого нужно:
    Опыт работы в следующем :

  • Расчёты на прочность: методы расчёта (РД 10-249, ASME, EN 13445) сосудов давления, аппаратов колонного типа, теплообменников, резервуаров;
  • Знание НТД и стандартов: ГОСТ, ГОСТ Р, СП, СНиП, регламентирующие проектирование, изготовление и эксплуатацию сосудов под давлением, теплообменников, трубопроводов, насосного и компрессорного оборудования; ЕСКД;
  • Детали машин и основы конструирования: расчёт и выбор опор, фланцевых соединений, уплотнений, компенсаторов, штуцеров, люков;
  • Материаловедение: знание марок сталей (углеродистые, легированные, коррозионностойкие, жаропрочные), полимеров и композитов для нефтехимии; принципы выбора материала по среде, температуре и давлению;
  • Гидравлика и гидродинамика: гидравлический расчёт трубопроводов и аппаратов, потери напора, кавитация, двухфазные потоки;
  • Тепломассообмен: расчёт теплообменного оборудования (кожухотрубные, пластинчатые, воздушного охлаждения); тепловой баланс установок;
  • Основы процессов нефтепереработки и нефтехимии: понимание технологических схем (ректификация, абсорбция, каталитические процессы, пиролиз, полимеризация);
  • 3D-моделирование: уверенное владение САПР Компас-3D;
  • Расчётные комплексы: желателен опыт проведения расчетов в ANSYS (гидрогазодинамика/статика, тепловые расчеты), ПАССАТ или аналогах;
  • Технологии изготовления: знание основных технологий изготовления сосудов и аппаратов, работающих под давлением, теплообменников и т.д.

    Знание специфики отраслей

    энергетика:

  • котельное оборудование (паровые и водогрейные котлы, пароперегреватели, экономайзеры);
  • турбинное оборудование (паровые и газовые турбины, компрессорные станции);
  • трубопроводы пара и горячей воды (категории, компенсация тепловых расширений);
  • знание ПТЭ (правил технической эксплуатации) электростанций и сетей.

    нефтехимия и нефтепереработка:

  • колонное оборудование (ректификационные, абсорбционные, экстракционные колонны);
  • ёмкостное оборудование (резервуары для хранения СУГ, нефтепродуктов, шаровые резервуары);
  • печи технологические (трубчатые печи пиролиза, нагрева сырья): жаропрочные сплавы, змеевики, горелочные устройства;
  • Насосно-компрессорное оборудование (центробежные, поршневые, винтовые насосы и компрессоры) — расчёт, обвязка, трубопроводная арматура.

    Что мы предлагаем:

  • Зарплата, с которой можно строить планы. Высоко ценим людей — и в деньгах тоже. Заключаем бессрочный договор, платим дважды в месяц, индексируем зарплату и оформляем полный соцпакет;

  • Прозрачная мотивация. Бонусы за выполнение личных и командных KPI, премии — по итогам года;

  • Здоровье — в приоритете. ДМС, корпоративное здоровое питание, программы поддержки физического и ментального здоровья, бесплатные онлайн-консультации врачей, консультантов по ЗОЖ, психологов и других специалистов;

  • Допы, которые радуют. Корпоративная мобильная связь, скидки от партнёров, каталог льгот с бюджетом 20 000 рублей в год, который можно потратить на здоровье, спорт, образование, отдых. Маленькие бонусы, которые делают будни приятнее;

  • Атмосфера, которая заряжает. У нас не боятся пробовать новое, идеи обсуждаются на равных, а не спускаются сверху. Жёстких иерархий нет — есть свобода предлагать, менять процессы и влиять на то, что и как вы делаете;

  • У нас много партнеров. Поэтому для сотрудников есть корпоративная дисконтная программа.