ОО Научно -Испытательный центр "ФАРМОБОРОНА" - успешная, динамично развивающая компания.
Мы приглашаем вас не просто на работу, а в команду, где вы сможете расти и развиваться вместе с нами
Что мы предлагаем:
Стабильность: Работа в надежной компании с соблюдением ТК РФ, официальное трудоустройство и социальные гарантии.
Поддержка с первого дня: Развитая система адаптации, наставничество и стажировка для вашего плавного вхождения в должность.
Профессиональное развитие: Работа в современной испытательной лаборатории с оборудованием мировых лидеров. Возможность повышения квалификации (внешнее и внутренне обучение), а также карьерный рост внутри компании.
Конкурентная и прозрачная оплата: Конкурентный уровень заработной платы, прозрачная система мотивации, 13-я зарплата, выплаты за выслугу лет и премии к праздникам.
Забота о сотрудниках:
- Полис ДМС со стоматологией и выездом врача на дом. Полис страхования выезжающих за рубеж (ВЗР) для вашего спокойствия.
- Корпоративный транспорт от станции Загорянская для вашего удобства .
- Комфортный офис с зоной для отдыха и приема пищи.
Насыщенная корпоративная жизнь: Совместно с нашей большой командой мы проводим спортивные, корпоративные и новогодние мероприятия, а также организуем экскурсии для детей сотрудников.
Что нужно будет делать?
- Формировать и сопровождать программы обучения: вводное обучение, профессиональное развитие, обучение руководителей.
- Работать с вовлеченностью и удержанием персонала.
- Организовывать корпоративную культуру и внутренние коммуникации в компании.
- Организовывать награждение персонала.
- Осуществлять подбор персонала, проведение собеседований, адаптации персонала, участие в оценке (во время отсутствия основного сотрудника).
- Работа в программе 1С ЗУП.
Что ждем от Вас:
- Высшее профессиональное образование в области управления персоналом.
- Аналогичный опыт работы от 1 года в сфере HR, в направлениях обучения и развития персонала, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры.
- Умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации.
- Опыт в подборе персонала проведения собеседований (желателен).
- Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3.
